HP sẽ sa thải 4.000-6.000 nhân viên trên toàn cầu trong 3 năm tới
24/11/2022
Nhà sản xuất máy tính HP vừa cho biết họ có kế hoạch cắt giảm 4.000 đến 6.000 nhân viên trong 3 năm tới. Sau thông báo, cổ phiếu đã tăng tới 1% trong giao dịch mở rộng...
Theo CNBC, HP là công ty công nghệ mới nhất công bố ý định giảm bớt những thách thức kinh tế khi doanh số bán máy tính sụt giảm, sau khoảng thời gian hoàng kim, mọi người đổ xô mua máy tính để làm việc và giải trí tại nhà trong thời kỳ Covid-19. Trước đó, Meta, Microsoft và Salesforce là những công ty đã thực hiện những thay đổi tương tự.
Trong một tuyên bố, việc sa thải là một phần trong kế hoạch "Chuyển đổi sẵn sàng cho tương lai" mới được công bố của HP cho năm tài chính 2023. Theo đó, động thái này sẽ giúp họ tiết kiệm tổng lãi suất hàng năm từ 1,4 tỷ USD trở lên trong 3 năm tới, với khoảng 1 tỷ USD chi phí bao gồm cả việc tái cấu trúc. Trong 1 tỷ USD đó, 600 triệu USD sẽ đến trong năm tài chính 2023, kết thúc vào ngày 31/10/2023. Phần còn lại sẽ được chia đều giữa các năm tài chính 2024 và 2025, HP cho biết.
Tính đến tháng 10/2021, HP có khoảng 51.000 nhân viên. Năm 2019, HP tuyên bố sẽ sa thải từ 7.000-9.000 nhân viên.
Trong quý 4, doanh thu HP đã giảm xuống còn 14,80 tỷ USD so với 16,68 tỷ USD cùng kỳ năm ngoái, giảm 0,8%. Phân khúc hệ thống cá nhân của công ty cũng chứng kiến doanh thu trong quý 4 giảm 13%.
Theo Yahoo Finance, triển vọng của HP cho năm tài chính 2023 bao gồm các dự đoán về thu nhập GAAP trên mỗi cổ phiếu trong khoảng từ 0,47-0,57 USD cho quý đầu tiên và 2,22-2,62 USD cho cả năm.
Giữa tháng 11, Amazon xác nhận họ đã bắt đầu một đợt sa thải mà có thể lên tới tổng cộng 10.000 người. Hay công ty mẹ của Facebook, Meta cũng cho biết hồi đầu tháng 11 rằng họ sẽ cắt giảm hơn 11.000 nhân viên. Khoảng một tuần trước đó, công ty đã thông báo cắt giảm 13% lực lượng lao động, tương đương với khoảng 683 nhân viên.
Từ khóa:
Trung Quốc đang tăng tốc mạnh mẽ để thống lĩnh lĩnh vực robot hình người. Đây là lĩnh vực Bắc Kinh xác định sẽ nắm vai trò dẫn dắt trong vòng 5 năm tới...
Nhà tuyển dụng sử dụng AI nhiều hơn nhằm chuẩn hóa quy trình tuyển dụng và tìm ứng viên nhanh hơn…
Đáng chú ý, làn sóng vốn mới đổ vào robot Trung Quốc đang chuyển sang trọng tâm xây dựng “bộ não” cho robot hình người…
UpScrolled muốn tạo ra không gian nơi người dùng có thể “tự do bày tỏ suy nghĩ, chia sẻ khoảnh khắc và kết nối mọi người” bên ngoài các nền tảng Big Tech truyền thống…
Khi các nội dung AI na ná nhau xuất hiện ngày càng nhiều, cuộc đua tìm kiếm những con người có thể kể chuyện thật sự ngày càng khốc liệt hơn…
Mô hình AI của Google DeepMind có thể giải mã DNA và dự đoán một số đột biến, mở ra hướng đi mới cho nghiên cứu chữa bệnh…
Các bác sĩ cho biết kết quả ban đầu của Neuralink rất đáng khích lệ, nhưng công nghệ hiện vẫn trong giai đoạn thử nghiệm…
Các đối thủ đã kiếm được hàng tỷ đô la trong lĩnh vực kinh doanh chip năm qua, cho thấy rằng Nvidia không phải là người duy nhất thống trị thị trường…
Khi các tính năng sản phẩm và sự hỗ trợ của AI dần trở nên bão hòa, cảm xúc trở thành "chiến trường" cuối cùng để các thương hiệu giành lấy niềm tin khách hàng...
Công nghệ giáo dục đang chuyển sang một kỷ nguyên thích ứng, nơi các hệ thống vận hành như một hệ sinh thái số thống nhất và không ngừng phát triển…