Tin được không: Android 13 có thể dễ dàng tách biệt dữ liệu công việc và cá nhân
Bảo Ngọc
09/09/2022
Chia sẻ
Android 13 có các tính năng mới nhằm cải thiện trải nghiệm sử dụng một thiết bị duy nhất cho cả công việc và giải trí của người dùng...
Google cho biết Android 13 đã thiết kế lại công cụ "hồ sơ công việc" dựa trên các cải tiến của năm ngoái để giữ cho dữ liệu công việc của các nhân viên tách biệt với dữ liệu cá nhân của họ, nâng cao trải nghiệm người dùng tốt và hiệu quả hơn.
Cải tiến này cho phép nhân viên được chỉ định để xem và mở ứng dụng trong hồ sơ cá nhân hay hồ sơ công việc. Ví dụ, video phục vụ công việc mà nhân viên xem tại công ty sẽ không nằm trong danh sách theo dõi cá nhân trên YouTube. Nhân viên cũng có thể có hai thư viện ảnh trên thiết bị (một cho mục đích sử dụng cá nhân và một cho công việc) để có trải nghiệm tối ưu với các ứng dụng cá nhân và doanh nghiệp, theo The Verge.
Android 13 cũng bổ sung tính năng đọc chính tả thông minh vào Pixel, ứng dụng được quảng bá sẽ giữ "tài liệu của công ty trong email công việc tránh xa hoàn toàn các cuộc trò chuyện cá nhân trên thiết bị".
Trong khi đó, một tính năng nổi bật của phiên bản nâng cấp phải kể đến việc cho phép nhân viên dễ dàng quản lý cài đặt quyền riêng tư và bảo mật thiết bị, đồng thời kiểm soát dữ liệu được chia sẻ với quản trị viên công ty.
Ngoài ra, nhiều tính năng khác được liệt kê là "sắp ra mắt" đối với Android 13. Chế độ tìm kiếm thiết bị sẽ cho phép quản trị viên CNTT khóa quyền truy cập và định vị các thiết bị thuộc sở hữu của công ty khi mất hoặc bị đánh cắp. Trong khi đó, Wi-Fi đảm bảo quyền riêng tư công việc bằng cách tự động mã hóa lưu lượng khi hồ sơ cá nhân được nhân viên chuyển đổi để sử dụng trên mạng không dây của tổ chức. Và cuối cùng, nhân viên sẽ có thể quản lý tin nhắn, thông báo và hình ảnh trên điện thoại của họ một cách an toàn từ Chromebook do doanh nghiệp cấp.
Tại Tuần lễ Khoa học VinFuture 2025, các nhà khoa học giới thiệu bốn đột phá trong robot, y học và nông nghiệp thông minh, mở ra tương lai mới cho nhân loại.
Baidu đang nổi lên như đối thủ chính trong ngành chip AI tại Trung Quốc, với mảng chip Kunlunxin dự kiến tăng trưởng mạnh mẽ trong bối cảnh thiếu hụt nguồn cung.
Startup Holocare phát triển công nghệ VR giúp bác sĩ phẫu thuật mô phỏng cơ quan 3D, nâng cao hiệu quả và an toàn trong ca mổ.
Nhóm sinh viên Texas phát triển robot FireBot giúp lính cứu hỏa thu thập thông tin trong đám cháy, chịu nhiệt lên đến 650°C, nâng cao an toàn cứu hộ.
NTT và Toshiba đã chứng minh khả năng điều khiển nhà máy từ 300km, mở ra giải pháp mới cho ngành sản xuất Nhật Bản giữa tình trạng thiếu lao động.
Dự báo tác động của AI đến việc làm qua lăng kính kinh nghiệm từ Internet, từ chuyển đổi nghề nghiệp đến sự xuất hiện công việc mới.
Trung Quốc lần đầu tiên vượt Mỹ về lượt tải mô hình AI mở, cho thấy sự thay đổi trong cách sử dụng và phát triển công nghệ trí tuệ nhân tạo toàn cầu.
Mô hình trí tuệ nhân tạo PopEVE giúp xác định biến thể di truyền gây bệnh hiếm, nâng cao khả năng chẩn đoán và điều trị cho bệnh nhân.
Viện Allen công bố mô hình AI Olmo 3 với dữ liệu huấn luyện công khai, cạnh tranh trực diện với mô hình mở của Trung Quốc.
Chuỗi cung ứng thông minh, AI đa tác tử và thiết bị biên thông minh sẽ là những xu hướng công nghệ nổi bật tại Đông Nam Á trong năm 2026.