Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội dự báo sau Tết, thị trường lao động sẽ có tình trạng thiếu hụt lao động cục bộ tạm thời. Nhu cầu tuyển dụng mới trong quý 1/2025 tăng cao, đặc biệt ở các lĩnh vực sản xuất, dịch vụ..
Theo đề nghị của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, các địa phương theo dõi, nắm tình hình để bảo đảm người lao động được chi trả đầy đủ lương, tiền thưởng, cũng như bố trí nghỉ Tết đúng chế độ theo quy định...
Theo yêu cầu của Sở Lao động – Thương binh và Xã hội TP.HCM, các doanh nghiệp trên địa bàn phải xây dựng phương án thưởng Tết 2025 cho người lao động trước ngày 12/12/2024…
Sở Lao động - Thương Binh và Xã hội TP.HCM cho rằng thị trường lao động Thành phố trong những tháng cuối năm sẽ có nhiều tín hiệu khả quan, với nhu cầu tuyển dụng lao động tăng cao, đặc biệt ở các vị trí lao động phổ thông và lao động thời vụ…
Trong năm 2023, tiền lương trong các loại hình doanh nghiệp tăng 3% so với năm 2022. Doanh nghiệp Nhà nước có mức tiền lương bình quân cao nhất, với gần 10 triệu đồng...
Công đoàn ghi nhận tiền lương của người lao động ở hầu hết các loại hình doanh nghiệp đều tăng, song tiền thưởng Tết năm 2024 có sự sụt giảm mạnh ở nhóm doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (FDI)...
Tết Nguyên đán 2024 đang cận kề, thời điểm này các chế độ liên quan đến tiền lương, tiền thưởng luôn được người lao động quan tâm. Nhiều người lao động băn khoăn việc có được tạm ứng tiền lương trước khi nghỉ Tết hay không...
Người lao động ở Mỹ nhận được tiền thưởng cuối năm 2023 ít hơn năm trước - một dấu hiệu cho thấy chủ sử dụng lao động bắt đầu thắt lưng buộc bụng và khôg còn lo ngại nhiều về việc mất nhân viên như trong mấy năm gần đây...
Tình hình kinh tế - xã hội những tháng cuối năm 2023 vẫn còn những khó khăn nhất định, một bộ phận doanh nghiệp vẫn tiếp tục thiếu đơn hàng, giảm sức chống chọi sau đại dịch. Vì thế, dự báo việc lương, thưởng Tết năm 2024 sẽ gặp nhiều khó khăn, theo đại diện Công đoàn...