
Ngân hàng Thương mại Cổ phần Sài Gòn Thương Tín - Sacombank (mã STB-HOSE) vừa có các quyết định của Hội đồng Quản trị về việc thay đổi nhân sự Ban điều hành.
Theo đó, bà Nguyễn Hải Tâm thôi giữ chức vụ Phó tổng giám đốc kiêm Trưởng phòng pháp lý và tuân thủ kể từ ngày 28/2/2013.
Đồng thời, bổ nhiệm ông Hà Tôn Trung Hạnh, hiện là Trưởng Kiểm toán nội bộ, giữ chức vụ Phó tổng giám đốc kiêm Trưởng phòng pháp lý và tuân thủ kể từ ngày 28/2/2013.
Hiện Ban điều hành của Sacombank có 16 thành viên. Trong đó Tổng giám đốc là ông Phan Huy Khang và 15 Phó tổng giám đốc.
Được biết, Ủy ban Chứng khoán đồng ý gia hạn mức tỷ lệ sở hữu của nhà đầu tư nước ngoài tại mức 15% vốn điều lệ của Sacombank đến thời điểm Sacombank tổ chức Đại hội cổ đông vào tháng 4/2013.
Sau khi có ý kiến của Đại hội cổ đông về việc tiếp tục hạn chế tỷ lệ sở hữu nước ngoài ở mức 15% vốn điều lệ, Sacombank phải báo cáo Ủy ban Chứng khoán Nhà nước để Ủy ban Chứng khoán Nhà nước xem xét gia hạn thời gian chốt tỷ lệ sở hữu của nhà đầu tư nước ngoài thêm 1 năm.
Theo nghị quyết, có 10 trái phiếu được đăng ký chuyển đổi, với tổng giá trị hơn 2,366 triệu USD, tương đương khoảng 59,06 tỷ đồng theo tỷ giá cố định 24.960 đồng/USD. Giá trị chuyển đổi của mỗi trái phiếu là 236.622 USD.
Đây là lần thứ 3, công ty Cổ phần Kỹ thuật và Ô tô Trường Long (mã HTL-HOSE) thông báo chưa đáp ứng điều kiện công ty đại chúng.
Nếu thành công, ông Cường sẽ tăng sở hữu từ 28,77 triệu cổ phiếu, chiếm 3,41% lên 33,77 triệu cổ phiếu, chiếm 4% vốn (tính trên tổng số 844,2 triệu cổ phiếu đang lưu hành của doanh nghiệp).
Công ty cổ phần Tập Đoàn Đầu tư Địa ốc No Va (mã NVL-HOSE) vừa có phản hồi về thông tin không chính xác liên quan đến tình hình hoạt động của công ty.
KOS giải trình việc cổ phiếu giảm sàn 5 phiên liên tiếp từ ngày 28/09/2026 đến ngày 02/10/2026.
Việt Nam đã vươn lên thành một trong những “cường quốc xuất khẩu” trên thế giới. Tuy nhiên, đằng sau kim ngạch hàng trăm tỷ USD và những dòng hàng hóa đã đi khắp các thị trường, thương hiệu Việt vẫn đang đối mặt với bài toán định vị và nâng cao giá trị trên bản đồ toàn cầu.
Tăng trưởng nhanh sẽ kéo theo những thay đổi lớn. Nếu người dân không được lắng nghe, doanh nghiệp thiếu niềm tin và các nhóm chịu tác động không được hỗ trợ thích đáng, chi phí xã hội của quá trình cải cách sẽ tăng lên.