
Ngày 6/9, tại Hà Nội, Bộ Giáo dục và Đào tạo và Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam đã ký thỏa thuận hợp tác.
Trọng tâm của bản thỏa thuận là nhằm tăng cường hợp tác giữa hai bên trong lĩnh vực đào tạo và nghiên cứu khoa học công nghệ, phục vụ đào tạo nguồn nhân lực cho ngành dầu khí.
Đáng chú ý, với sự hợp tác này, hai bên nhất trí sẽ cùng nhau xúc tiến các hoạt động và thủ tục cần thiết để sớm thành lập Trường Đại học Dầu khí.
C
ụ th
ể,
Bộ Giáo dục và Đào tạo có trách nhiệm xây dựng các chương trình đào tạo, bồi dưỡng, viết, in ấn và xuất bản các giáo trình, tài liệu đào tạo, bồi dưỡng; tổ chức thực hiện các khóa đào tạo ở các trình độ, các ngành nghề do Tập đoàn Dầu khí đặt hàng.
Đồng thời, Bộ có trách nhiệm cung cấp thông tin, quảng bá về ngành dầu khí trong một số hoạt động của ngành giáo dục đào tạo, giới thiệu sinh viên giỏi trong và ngoài nước để Tập đoàn Dầu khí tuyển chọn vào làm việc tại Tập đoàn và các đơn vị thành viên.
Đối với việc thành lập Trường Đ
ạ
i học Dầu khí, Bộ Giáo dục và Đào tạo có trách nhiệm tư vấn và hỗ trợ Tập đoàn Dầu khí trong việc chuẩn bị đội ngũ giảng viên, cán bộ nghiên cứu, cán bộ quản lý; phát triển quan hệ hợp tác với các trường đại học khác trong và ngoài nước.
Về phía Tập đoàn Dầu khí có trách nhiệm cung cấp các thông tin và đặt hàng về nhu cầu đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực. Hàng năm, phối hợp với Bộ Giáo dục và Đào tạo xem xét cấp học bổng cho một số sinh viên trong nước có kết quả học tập xuất sắc.
Đặc biệt, Tập đoàn Dầu khí phải sớm nghiên cứu phương án cho sinh viên vay tiền để phục vụ học tập, nghiên cứu khoa học. Hỗ trợ và tạo điều kiện cho sinh viên các trường đại học được thực tập và tìm hiểu thực tế tại các doanh nghiệp của Tập đoàn. Phối hợp với Bộ Giáo dục và Đào tạo xem xét, hỗ trợ kinh phí cho một số trường đại học, trung học phổ thông ở các vùng có điều kiện khó khăn.
Phát biểu tại lễ ký, Phó Thủ tướng kiêm Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo Nguyễn Thiện Nhân khẳng định việc Trường Đại học Dầu khí ra đời sẽ góp phần giải quyết những khó khăn về công tác đào tạo, nghiên cứu khoa học trong lĩnh vực dầu khí.
Được triển khai tại Việt Nam từ năm 1993, Học bổng Chevening không chỉ tài trợ toàn phần bậc thạc sĩ tại Vương quốc Anh mà còn kết nối các học viên với mạng lưới lãnh đạo và chuyên gia toàn cầu...
Người lao động Việt Nam sang làm việc tại Saskatchewan, Canada sẽ không phải chi trả các khoản phí tuyển dụng, phí môi giới hay vé máy bay, qua đó giảm thiểu tối đa rủi ro và chi phí tài chính…
Dự thảo Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng đề xuất sửa đổi 25/74 điều, tập trung cắt giảm thủ tục hành chính, chuyển mạnh từ tiền kiểm sang hậu kiểm, tăng phân quyền cho địa phương và bổ sung chính sách nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đi làm việc ở nước ngoài...
Đề xuất cắt giảm giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động là một bước đi tích cực trong xu hướng cải cách thủ tục hành chính và cải thiện môi trường đầu tư kinh doanh tại Việt Nam, giúp giảm thời gian, chi phí, và thủ tục hành chính cho doanh nghiệp. Nhưng đồng thời, cũng đặt ra yêu cầu cao hơn về năng lực tuân thủ, và trách nhiệm bảo vệ quyền lợi người lao động của chính doanh nghiệp cung cấp dịch vụ…
Sau hơn 3 tháng vận hành thử nghiệm, Sàn giao dịch việc làm quốc gia đã thu hút hơn 14.000 người lao động đăng ký tìm việc, hơn 5.000 doanh nghiệp tham gia với gần 300.000 vị trí việc làm được đăng tải…
Sáu tháng đầu năm 2026 khép lại với nhiều tín hiệu tích cực của nền kinh tế. Đằng sau những con số tăng trưởng là yêu cầu nhìn lại hiệu quả thực thi các quyết sách và nhận diện những động lực cần tiếp tục được khơi thông trong chặng đường còn lại của năm, hướng tới mục tiêu tăng trưởng hai con số.
Lương cơ sở chính thức tăng hơn một tháng, kéo theo áp lực giá cả tăng theo. Trong bối cảnh đó, Chính phủ triển khai hàng loạt các chính sách giãn, hoãn, miễn giảm thuế phí nhằm hỗ trợ người dân, doanh nghiệp, bảo đảm ổn định kinh tế vĩ mô.