Sở Lao động – Thương binh và Xã hội Hà Nội phối hợp với Bộ Tham mưu – Bộ Tư lệnh Thủ đô tổ chức Phiên giao dịch việc làm chuyên đề dành cho bộ đội xuất ngũ năm 2022 với nhiều chỉ tiêu việc làm hấp dẫn.

Tại phiên giao dịch việc làm ngày 24/12, ông Hoàng Thành Thái, Phó Giám đốc Sở Lao động – Thương binh và Xã hội Hà Nội, cho biết vấn đề lao động và giải quyết việc làm nói chung và công tác tư vấn, hướng nghiệp học nghề và giải quyết việc làm cho bộ đội xuất ngũ nói riêng là một trong các chính sách xã hội lớn của Đảng và Nhà nước ta, là mối quan tâm của các cấp, các ngành, của toàn xã hội và có ý nghĩa kinh tế, chính trị sâu sắc; không chỉ góp phần vào tăng trưởng kinh tế chung mà còn góp phần đảm bảo ổn định chính trị và an sinh xã hội.

Mỗi năm, TP. Hà Nội có hơn 4.000 thanh niên lên đường thực hiện nghĩa vụ quân sự và cũng có từng đó người xuất ngũ trở về địa phương. “Đây là lực lượng lao động không chỉ có trình độ chuyên môn mà còn được trải qua quá trình rèn luyện trong quân đội, có sức khỏe tốt, ý thức kỷ luật cao, có trách nhiệm trong nhiệm vụ được giao. Lực lượng thanh niên này cần được tư vấn, hướng nghiệp, dạy nghề, lựa chọn việc làm phù hợp để góp phần xây dựng một nguồn nhân lực lao động chất lượng của Thủ đô”, ông Thái nhấn mạnh.

Từ năm 2015 đến nay, Sở Lao động – Thương binh và Xã hội Hà Nội đã chỉ đạo Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội phối hợp với các đơn vị trực thuộc Bộ Tư lệnh Thủ đô hàng năm tổ chức các phiên giao dịch việc làm chuyên đề dành riêng cho lực lượng bộ đội xuất ngũ.

Thông qua đó, đã có hàng nghìn quân nhân, bộ đội xuất ngũ được cung cấp về thông tin thị trường lao động. Số quân nhân tại ngũ và bộ đội xuất ngũ tham gia phỏng vấn tại 8 phiên giao dịch việc làm là gần 3.000 người; trong đó có trên 1.200 người đã được tuyển dụng ngay tại phiên. Từ những phiên việc làm này, nhiều quân nhân khi xuất ngũ đã tìm được nghề học phù hợp, tìm được việc làm ổn định, nâng cao đời sống kinh tế và góp phần đảm bảo an sinh xã hội.

Trước đó, đơn vị này đã phối hợp với các đơn vị trực thuộc Bộ Tư lệnh Thủ đô Hà Nội tiến hành tổ chức khảo sát, thu thập thông tin và nguyện vọng tìm việc của 650 quân nhân sắp hoàn thành nghĩa vụ. Từ số liệu khảo sát cho thấy, tỷ lệ lực lượng quân nhân, bộ đội xuất ngũ có trình độ qua đào tạo là tương đối cao.

Tại phiên giao dịch việc làm chuyên đề dành cho bộ đội xuất ngũ ngày 24/12 đã có 36 đơn vị tham gia là các doanh nghiệp và trường dạy nghề, chủ yếu hoạt động trong lĩnh vực thương mại – dịch vụ, sản xuất, giáo dục – đào tạo, xuất khẩu lao động... với tổng nhu cầu tuyển dụng, tuyển sinh và xuất khẩu lao động là 1.912 chỉ tiêu với đa dạng vị trí, ngành nghề cùng mức lương hấp dẫn.

Trong đó, các chỉ tiêu có mức thu nhập từ trên 15 triệu/tháng chiếm 37,5% tổng số chỉ tiêu tuyển dụng. Đây là mức thu nhập của các chỉ tiêu tuyển dụng các vị trí quản lý, trưởng phòng…, có kinh nghiệm thâm niên, có khả năng chịu được môi trường áp lực công việc.

Các chỉ tiêu có mức thu nhập cao từ 10 – 15 triệu chiếm 11,6%, là mức thu nhập của các chỉ tiêu tuyển dụng chất lượng cao, các vị trí kinh doanh, kỹ sư, giám sát…Mức thu nhập từ 7 – 10 triệu chiếm tỉ lệ lớn nhất với 36,2%, đây là mức thu nhập của đại bộ phận các vị trí việc làm ổn định như: kế toán, nhân viên văn phòng, lễ tân, các vị trí lao động phổ thông có tay nghề, công nhân sản xuất…

Các chỉ tiêu có mức thu nhập 5 – 7 triệu là mức thu nhập của các vị trí việc làm thời vụ - bán thời gian hoặc dành cho các bạn sinh viên mới ra trường, người lao động phổ thông ở các vị trí công việc tập sự, đơn giản chưa yêu cầu chuyên môn cao.

Các doanh nghiệp tham gia có nhu cầu tuyển dụng lao động nam giới cao hơn nữ giới khoảng 28,1%. Với chỉ tiêu tuyển dụng lao động nam cao hơn sẽ rất thuận lợi cho lao động là bộ đội xuất ngũ ứng tuyển vào các vị trí việc làm trống.

Phiên giao dịch việc làm chuyên đề dành cho bộ đội xuất ngũ tập trung ở một số ngành nghề như: Xuất khẩu lao động, kinh doanh – marketing, bảo vệ, cơ khí – hàn…, ngoài ra còn có sự tham gia của một số doanh nghiệp, nhãn hàng có uy tín. Các chỉ tiêu có chất lượng cùng quyền lợi và mức thu nhập thỏa đáng sẽ tạo điều kiện thuận lợi cho người lao động đặc biệt là bộ đội xuất ngũ, quân nhân sắp hoàn thành nghĩa vụ quân sự.

Đánh giá cao cơ hội việc làm cho bộ đội xuất ngũ dịp này, Thượng tá Nguyễn Thành Song, Phó Trưởng phòng Quân lực, Bộ Tham mưu Bộ Tư lệnh Thủ đô,  đề xuất phải tăng cường hơn nữa công tác trao đổi thông tin giữa Bộ Tư lệnh Thủ đô Hà Nội, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội Hà Nội trong việc tuyên truyền, thực hiện các chủ trương, chính sách của Đảng, Nhà nước về công tác dạy nghề, tư vấn, giới thiệu việc làm và hỗ trợ học nghề cho thanh niên nói chung, trong đó có đối tượng là bộ đội xuất ngũ. Xây dựng nội dung phối hợp hiệu quả, sát thực tiễn, để thu hút ngày càng nhiều lao động là bộ đội xuất ngũ tham gia, bởi đây là nguồn lao động có chất lượng đã được rèn luyện trong môi trường có tính kỷ luật cao.

Bên cạnh đó, đối với các đơn vị doanh nghiệp, nhà tuyển dụng, một mặt luôn quan tâm, đồng hành dành cho quân nhân, bộ đội xuất ngũ những cơ hội việc làm để sớm ổn định cuộc sống, góp phần không nhỏ trong việc bảo đảm an sinh xã hội, mặt khác, cần quan tâm, tạo điều kiện hơn nữa trong việc hướng nghiệp, đào tạo nghề, giới thiệu việc làm cho bộ đội xuất ngũ. Cùng với đó, đối với các đồng chí là bộ đội chuẩn bị xuất ngũ, cần tận dụng tốt cơ hội tiếp cận với nhà tuyển dụng, học hỏi kỹ năng trong quá trình tìm việc làm phù hợp để sớm ổn định cuộc sống.