Chủ đề: lao động

Phần lớn các cơ quan giúp việc cho Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đã chuyển về Bộ Nội vụ. Số đơn vị khác chuyển về các Bộ: Giáo dục và Đào tạo, Y tế, Công an...

Hầu hết các doanh nghiệp đều lên kế hoạch tăng cường tuyển dụng lao động ngay từ đầu năm 2025. Xu hướng tích cực này của thị trường lao động cho thấy quyết tâm hoàn thành mục tiêu tăng trưởng kinh tế tối thiểu 8%...

Theo lộ trình tăng tuổi nghỉ hưu, năm 2025, người lao động làm việc trong điều kiện lao động bình thường sẽ nghỉ hưu ở 61 tuổi 3 tháng đối với nam, đối với lao động nữ là 56 tuổi 8 tháng. Trong một số trường hợp, người lao động được nghỉ hưu sớm, song không quá 5 tuổi so với quy định chung...

Theo Nghị định mới ban hành của Chính phủ, mức tiền lương của Tổng giám đốc, giám đốc trong doanh nghiệp Nhà nước tối đa không vượt quá 10 lần so với mức tiền lương bình quân của người lao động...

Các Bộ: Lao động - Thương binh và Xã hội, Y tế, Giáo dục và Đào tạo đã thống nhất nguyên tắc phối hợp bàn giao số lượng các đơn vị. Trên cơ sở đó, các đơn vị sẽ trao đổi, tháo gỡ khó khăn, vướng mắc trong quá trình chuyển giao...

Có nhiều yếu tố ảnh hưởng đến quyết định tìm việc của người lao động. Song nhìn chung, một công việc trước tiên phải thỏa mãn những yêu cầu cơ bản của cá nhân người lao động và gia đình họ, trong đó tiền lương vẫn là yếu tố quan trọng nhất...

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đề xuất nâng mức hỗ trợ tiền đóng bảo hiểm xã hội từ 20 - 50% tùy nhóm đối tượng, cao nhất đối với hộ nghèo...

Chủ hộ của hộ kinh doanh có đăng ký sẽ phải tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, song cần có lộ trình thực hiện đối với từng nhóm, không áp dụng thời điểm chung từ ngày 1/7/2025, theo đề xuất của Bảo hiểm xã hội Việt Nam...

Theo đề xuất của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội, từ ngày 1/7/2025, người lao động tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện có thể đóng một lần cho thời gian còn thiếu để hưởng lương hưu ngay, song tối đa không quá 5 năm, thay vì 10 năm như quy định hiện hành...

Ngoài số tiết kiệm 10% chi thường xuyên để tạo nguồn cải cách tiền lương theo quy định, Bộ Nội vụ phấn đấu tiết kiệm thêm khoảng 10% chi thường xuyên tăng thêm dự toán năm 2025 so với dự toán năm 2024, để tạo nguồn cải cách tiền lương, thực hiện nhiệm vụ an sinh xã hội...

Theo các chuyên gia, lực lượng lao động rời khỏi khu vực công do sắp xếp, tinh gọn bộ máy là nguồn nhân lực đã qua đào tạo, có trình độ, song để tìm kiếm được vị trí việc làm phù hợp, cần khảo sát, đánh giá lại chất lượng để đáp ứng được các công việc theo nhu cầu của cả doanh nghiệp và người lao động…

Các chương trình phái cử lao động có tay nghề vừa ký kết được thực hiện theo hình thức phi lợi nhuận. Người lao động được hỗ trợ hầu hết các chi phí đào tạo, vé máy bay. Việc này mở ra các cơ hội việc làm tốt, thu nhập hấp dẫn cho người lao động...

Bảo hiểm xã hội Việt Nam đề xuất quy định cụ thể các loại phụ cấp, khoản bổ sung không phải đóng bảo hiểm xã hội...

Theo đề nghị của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, các địa phương cần cập nhật lại địa bàn áp dụng mức lương tối thiểu, để chuẩn bị phương án đề xuất với Chính phủ về việc điều chỉnh mức lương tối thiểu trong năm 2025...

Quý 1/2025, nhu cầu tuyển dụng tăng cao ở nhiều ngành nghề, đặc biệt là trong lĩnh vực bán lẻ, dịch vụ, logistics, xây dựng và sản xuất. Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội ước tính nhu cầu tuyển dụng của các doanh nghiệp trên địa bàn thành phố trong quý 1/2025 cần khoảng từ 100.000 – 120.000 lao động…

Đối với người lao động theo chế độ tiền lương do doanh nghiệp quyết định, từ ngày 1/1/2021 trở đi, tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội là mức lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác theo quy định của pháp luật về lao động ghi trong hợp đồng...

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đã ban hành Thông tư 03 quy định tiêu chuẩn phân loại lao động theo điều kiện lao động, chính thức áp dụng từ ngày 1/4/2025...

Các doanh nghiệp tham gia phiên việc làm trực tuyến kết nối 13 địa phương miền Bắc cần tuyển dụng hơn 71.000 lao động ở thời điểm này, mức lương lên đến hơn 15 triệu đồng...

Theo Bảo hiểm xã hội Việt Nam, đến nay, số người hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội tăng mạnh nhờ chính sách được mở rộng, thu hút nhiều người tham gia hơn. Các chính sách này cũng được sửa đổi, bổ sung, tăng quyền lợi, đơn giản hóa thủ tục và rút ngắn thời gian giải quyết...

Theo đề xuất của Bộ Nội vụ, cán bộ, công chức, viên chức khi bổ nhiệm chức danh chuyên gia cao cấp sẽ được hưởng các chính sách đột phá về tiền lương, điều kiện làm việc, nhà ở, nghỉ dưỡng...