Viettel đào tạo nhân sự trẻ bằng cách đặt mục tiêu cao, giao việc khó, giải các bài toán của khách hàng, xã hội. Các hoạt động phong trào đoàn và công tác thanh niên đã bám sát nhiệm vụ nghiên cứu, sản xuất kinh doanh của Tập đoàn, phát huy tốt tiềm năng, thế mạnh của thanh niên, đưa thanh niên thực sự trở thành lực lượng nòng cốt, xung kích trong các việc mới, việc khó, góp phần quan trọng trong thực hiện thắng lợi các mục tiêu, chỉ tiêu, nhiệm vụ của Tập đoàn và đơn vị.
Viettel đang có hơn 1.200 đoàn viên thanh niên được trao quyền nhận nhiệm vụ lãnh đạo, quản lý các cấp, chiếm 11% số lượng cán bộ quản lý của Tập đoàn.
Tuổi trẻ Viettel được cũng được đánh giá dẫn đầu trong phong trào tuổi trẻ sáng tạo toàn quân và toàn quốc. Trong 5 năm qua, tuổi trẻ Viettel đã có 3.269 sáng kiến, ý tưởng đem lại giá trị làm lợi hơn 400 tỷ đồng.
Công tác đoàn và phong trào thanh ni ên tại Viettel cũng được ghi nhận đã thực hiện tốt công tác giáo dục chính trị tư tưởng, rèn luyện nâng cao bản lĩnh chính trị, niềm tin cho Đoàn viên Thanh niên. Hơn 15 nghìn đoàn viên thanh niên đã tham gia 22 khóa bồi dưỡng “Khát vọng, lý tưởng, đào tạo bản lĩnh, kỹ năng phát triển thanh niên Viettel”.
Tại Đại hội, chủ đề khát vọng, dấn thân, sáng tạo và có trách nhiệm với xã hội được các đoàn viên thanh niên tập trung thảo luận để đóng góp thực hiện mục tiêu tiên phong, chủ lực kiến tạo xã hội số và xây dựng tổ hợp công nghiệp quốc phòng công nghệ cao, đưa Viettel trở thành Tập đoàn công nghiệp, công nghệ toàn cầu.
Phát biểu tại Đại hội Đoàn thanh niên, Chủ tịch kiêm Tổng giám đốc Viettel Tào Đức Thắng gửi đến tuổi trẻ Viettel thông điệp: “Con đường đi đến tương lai của Viettel không dành cho những ai nhút nhát, sợ hãi, thích an phận, muốn nhàn rỗi, ưa hưởng thụ, thậm chí là những người trung bình. Những thách thức, mục tiêu cao ở Viettel sẽ giúp các bạn trưởng thành nhanh hơn, bản lĩnh kiên cường hơn. Viettel sẽ chắp cánh cho những ước mơ, khát vọng của các bạn trở thành hiện thực”.
Theo Phó Chủ tịch UBND TP. Hồ Chí Minh Trương Minh Huy Vũ, để các nghiên cứu về AI tạo đi xa hơn nguyên mẫu, thành phố cần đặt ra những bài toán đủ lớn, gắn với nhu cầu thực tế và có nguồn lực cụ thể để cùng các nhóm nghiên cứu giải quyết…
Tỷ lệ nghỉ việc trên toàn cầu của Nvidia là 3,7%, thấp hơn nhiều so với mức trung bình 21,9% của ngành công nghệ...
Văn hóa không chỉ là những giá trị cần bảo tồn mà còn là nguồn lực hình thành IP Văn hóa, sản phẩm, thương hiệu và mô hình kinh doanh mới. Khi kết hợp cùng công nghệ số, AI và sở hữu trí tuệ, tài nguyên văn hóa sẽ góp phần thúc đẩy kinh tế sáng tạo và nâng cao sức mạnh mềm Việt Nam…
Việt Nam đang có nhiều cơ hội tham gia sâu hơn vào chuỗi giá trị bán dẫn toàn cầu. Tuy nhiên, để tận dụng cơ hội này, việc tăng cường liên kết giữa Nhà nước, nhà trường và doanh nghiệp có ý nghĩa đặc biệt quan trọng và được xem như "chìa khóa" để thúc đẩy phát triển ngành công nghiệp bán dẫn Việt Nam...
Ở xã vùng cao, biên giới Sơn Hồng, tỉnh Hà Tĩnh, sản xuất nông nghiệp từng gắn với những mô hình nhỏ lẻ, manh mún và phụ thuộc nhiều vào kinh nghiệm. Những năm gần đây, cùng với sự đồng hành của chính quyền và Hội Nông dân, nhiều hộ dân đã mạnh dạn thay đổi cách nghĩ, cách làm, chủ động học hỏi và đưa tiến bộ khoa học kỹ thuật vào chăn nuôi. Từ những chuồng trại quy mô nhỏ, nhiều mô hình đang từng bước hình thành hướng sản xuất an toàn, hiệu quả và bền vững hơn...
Giới chuyên gia đánh giá năm 2026 là thời điểm bản lề đối với thị trường bất động sản nghỉ dưỡng. Việc Nhà nước đang đẩy mạnh cải cách thể chế, chính sách để tháo gỡ rào cản về visa, thị thực, thời hạn… sẽ tạo ra các cơ hội, sức hút tốt cho khách du lịch.
Phó Thống đốc Phạm Thanh Hà khẳng định, Ngân hàng Nhà nước và các ngân hàng thương mại sẽ tập trung đẩy mạnh các chương trình tín dụng, nhất là tín dụng với lãi suất ưu đãi cho các tế bào thực tăng trưởng của nền kinh tế và hướng tới các doanh nghiệp nhỏ và vừa.