
Ủy ban nhân dân tỉnh Bắc Ninh vừa ban hành thông báo về việc triển khai kế hoạch bố trí công nhân ăn, ở tại nơi làm việc để đảm bảo phòng chống dịch tại các cơ sở sản xuất, nhà máy trên địa bàn tỉnh.
Động thái này được đưa ra trước tình hình dịch bệnh Covid-19 đang diễn ra hết sức phức tạp, số ca bệnh có chiều hướng tăng nhanh trên địa bàn tỉnh.
Theo đó, Ủy ban nhân dân tỉnh Bắc Ninh yêu cầu tất cả doanh nghiệp phải bố trí xét nghiệm tập trung cho công nhân, những người có kết quả xét nghiệm RT-PCR âm tính trong vòng 72 tiếng mới được đến làm việc tại nhà máy.
Đồng thời, công nhân phải cam kết ở lại nhà máy, tuyệt đối không được ra ngoài nếu không có sự đồng ý của Ban quản lý các khu công nghiệp hoặc các cơ quan chức năng giám sát ngoài cổng. Định kỳ mỗi tuần, doanh nghiệp xét nghiệm cho tối thiểu 10% số công nhân viên ở lại nhà máy.
Doanh nghiệp cũng được yêu cầu bố trí chỗ ở tạm cho người lao động trong khu vực nhà máy để duy trì sản xuất liên tục, không bị gián đoạn; tăng khẩu phần và chất lượng suất ăn để đảm bảo sức khỏe cho công nhân. Khuyến khích các doanh nghiệp tăng lương thưởng cho các công nhân ở lại nhà máy làm việc trong thời gian này.
Đối với các xe chở hàng hóa, thực phẩm, suất ăn, dọn vệ sinh và các phục vụ thi công ra vào nhà máy, yêu cầu lái xe có xét nghiệm âm tính, phải đăng ký lịch trình cụ thể; thực hiện phun khử khuẩn khi ra vào nhà máy; bố trí chỗ ở riêng biệt cho các lái xe. Lắp camera giám sát tại cổng ra vào nhà máy và cấp địa chỉ IP cho cơ quan chức năng giám sát.
Đối với khối nhân viên đến văn phòng, cắt giảm tối đa số đến văn phòng làm việc nhưng vẫn đảm bảo duy trì hoạt động tối thiểu điều hành sản xuất kinh doanh; bố trí chỗ ở ngay tại cơ sở làm việc.
Tỉnh cũng yêu cầu chủ đầu tư hạ tầng khu công nghiệp đảm bảo cung cấp điện, nước ổn định và các điều kiện khác để phục vụ cho các doanh nghiệp duy trì sản xuất, phục vụ công nhân ăn ở tại nơi làm việc.
Bên cạnh đó, tỉnh Bắc Ninh cũng khuyến khích các công nhân ở lại tối thiểu 15 ngày 1 đợt. Số công nhân khi quay trở về nhà trọ/nơi cư trú quản lý tương tự như F2. Tất cả lao động không tham gia sản xuất mà ở tại nhà trọ/nơi cư trú không được đi ra khỏi nơi cư trú.
Uỷ ban nhân dân tỉnh cũng yêu cầu các doanh nghiệp trong khu công nghiệp xây dựng kế hoạch chi tiết triển khai thực hiện việc này xong trước ngày 29/5. Đồng thời điều chỉnh kế hoạch sản xuất, chuẩn bị các điều kiện cơ sở vật chất để triển khai thực hiện bắt đầu từ ngày 2/6.
Bắc Ninh cũng kêu gọi các doanh nghiệp tài trợ, hỗ trợ để tiêm chủng vaccine cho người lao động. Khuyến khích các đơn vị đủ điều kiện tổ chức tiêm tự nguyện có yêu cầu và tự chi trả chi phí tiêm chủng...
Có ý kiến luật sư đề nghị Hội đồng xét xử cân nhắc áp dụng mức giảm thuế thu nhập doanh nghiệp năm 2022 là 8% để có lợi cho các bị cáo. Tuy nhiên, đại diện Viện kiểm sát bác bỏ đề nghị này, nhấn mạnh việc áp dụng là trái pháp luật, không công bằng với các doanh nghiệp tuân thủ đúng pháp luật.
6 tháng đầu năm, ngành y tế đã kiểm tra 118.009 cơ sở, phát hiện 5.695 cơ sở vi phạm, chiếm 4,83% số cơ sở được kiểm tra; xử lý 3.772 cơ sở, tương đương 66,22% số cơ sở vi phạm, tăng mạnh so với cùng kỳ năm trước
Bộ Nội vụ hướng dẫn cụ thể việc xếp ngạch chuyên viên chính và tương đương đối với người đứng đầu và cấp phó người đứng đầu cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân cấp xã…
Việc bổ sung quy định loại hình xuất khẩu lao động thời vụ ở nước ngoài sẽ tạo cơ sở pháp lý thống nhất, ổn định và lâu dài cho việc triển khai các chương trình hợp tác lao động thời vụ...
Trong 6 tháng đầu năm 2026, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã tiếp nhận 33,3 nghìn hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp của người lao động, trên cơ sở đó, thành phố đã ra quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp cho 32 nghìn người…
Dưới tác động của biến đối khi hậu, tình trạng thời tiết, thiên tai diễn biến bất thường, cực đoan hơn, đòi hỏi công tác dự báo, cảnh báo sớm, giúp các ngành, địa phương và người dân chủ động ứng phó, giảm thiểu thiệt hại. Đặc biệt với các hiện tượng khí hậu như El Nino, ông Hoàng Đức Cường cho rằng khi nhận diện sớm nguy cơ, dự báo cảnh báo sớm sẽ giúp có thời gian chủ động lên kế hoạch sớm, có các giải pháp ứng phó, góp phần giảm thiểu ảnh hưởng, tác động đến hoạt động sản xuất và đời sống sinh hoạt của người dân.
Bức tranh tổng thể kinh tế năm 2026 cho thấy xu hướng chuyển dịch rõ rệt giữa khu vực Doanh nghiệp và Kinh tế cá thể. Ở khu vực Doanh nghiệp tăng trưởng nhanh về số lượng, thu hút và phát triển lực lượng lao động lớn thì ở khu vực Kinh tế cá thể tốc độ tăng quy mô lại có xu hướng chậm lại, tỷ trọng lao động có sự dịch chuyển.