Ngày 19/9, Câu lạc bộ Nguồn nhân lực Trường Đại học Ngoại thương phối hợp với 7 trường đại học khối kinh tế trên địa bàn TP. Hà Nội chính thức công bố cuộc thi “Ứng viên tài năng 2009”.

Chương trình này nằm trong chuỗi các sự kiện của festival tuyển dụng dành cho sinh viên khối ngành kinh tế (BECF) tại Hà Nội.

Ông Vũ Quốc Anh, Chủ tịch Câu lạc bộ Nguồn nhân lực (Đại học Ngoại thương), đơn vị tổ chức sự kiện này cho biết, BECF 2009 sẽ bao gồm 3 sự kiện: cuộc thi “Ứng viên tài năng” (từ tháng 9 đến tháng 11/2009), dành cho sinh viên năm cuối, nhằm cung cấp hành trang và cơ hội thử sức với chu trình tuyển dụng chuyên nghiệp; “Công sở tương lai”(từ tháng 3 đến tháng 4/2010), dành cho sinh viên năm 1,2,3, nhằm tư vấn định hướng lộ trình nghề nghiệp; và “Siêu thị việc làm” (tổ chức vào tháng 5/2010) là cơ hội việc làm, được tư vấn và tuyển dụng trực tiếp từ các doanh nghiệp.

Cuộc thi “Ứng viên tài năng” được tổ chức phỏng theo mô hình tuyển dụng thực tế của doanh nghiệp bao gồm 3 vòng: vòng 1 “Hồ sơ xin việc vàng” (từ 19/9 đến 14/10/2009), vòng 2 “Test tuyển dụng” (từ 18/10 đến 25/10/2009) và vòng 3 “Đêm chung kết” (ngày 15/11) nhằm lựa chọn ra 4 ứng viên xuất sắc nhất trong số gần 3.000 hồ sơ ứng viên dự thi để trao giải.

Sự kiện có thể xem là cơ hội cọ xát cho sinh viên khối ngành kinh tế, đồng thời tạo cơ hội cho doanhnghiệp tuyển dụng nguồn nhân lực chất lượng cao.

Đặc biệt, “siêu thị việc làm” sẽ là cơ hội cho khoảng 50.000 sinh viên kinh tế giao lưu, tư vấn, tìm việc làm với hơn 50 doanh nghiệp trên địa bàn thành phố Hà Nội.

Được biết, đây là lần thứ 4, sự kiện này được tổ chức. Năm 2008, chương trình “Siêu thị việc làm đã thu hút 15.000 sinh viên tham gia với hơn 25 doanh nghiệp trực tiếp tuyển dụng và 8 đơn vị tư vấn. Chương trình đã đem đến cho sinh viên và cử nhân kinh tế trên địa bàn Hà Nội hàng trăm đầu việc.