
Nâng hạng thị trường chứng khoán Việt Nam
Việt Nam đáp ứng các tiêu chí nâng hạng từ thị trường chứng khoán cận biên lên thị trường mới nổi.
Thứ Tư, 22/10/2025
Hoàng Nguyên
12/05/2019, 20:44
Thống kê cho thấy, Vietcombank và TPBank đứng đầu bảng với thu nhập 41 triệu đồng và 37 triệu đồng/người/tháng.
Giai đoạn quý 1/2019 bao gồm kỳ nghỉ Tết Nguyên đán, thông thường nhân sự trong giai đoạn này biến động khá mạnh do đây là thời điểm mà các nhân viên quyết định thời điểm "di cư" của mình. Trong quý 1 vừa qua, nhiều ngân hàng chứng kiến sự biến động mạnh về số lượng nhân sự.
Thống kê trên 23 ngân hàng có công bố con số nhân sự quý 1 cho thấy, hiện VPBank (VPB) là nhà băng có số lượng nhân viên lớn nhất với 27.429 người tính đến 31/3/2019. Con số này tăng thêm 61 người so với thời điểm cuối năm 2018. Tiếp sau VPB là BIDV, VietinBank, STB và Vietcombank là các ngân hàng có số lượng nhân viên lớn nhất trong hệ thống ngân hàng thương mại cổ phần.
Trong số 23 ngân hàng này có 12 ngân hàng chứng kiến sự sụt giảm số lượng nhân viên trong quý 1, trong đó sụt giảm lớn nhất là HDBank, VietinBank và BIDV với số lượng nhân viên lần lượt giảm 211, 205 và 120 người.
Số liệu thu nhập mang tính chất tương đối do được tính trung bình trên số lượng nhân viên chốt cuối kỳ tài chính - Nguồn: Báo cáo tài chính các nhà băng.
Trong khi đó, có 11 nhà băng số lượng nhân viên tiếp tục tăng lên. VIB là nơi thu hút nhiều nhân sự mới nhất trong 3 tháng đầu năm với 416 người. ACB và Techcombank cũng là điểm đến hấp dẫn với lần lượt 332 và 302 nhân viên mới gia nhập.
Tính đến cuối quý 1, 23 ngân hàng trong danh sách thống kê có tổng cộng 225.524 nhân sự, tăng thêm 574 nhân sự so với hồi cuối năm 2018. Nhân sự ngân hàng có đặc điểm khá đặc thù trong công việc khác với các ngành nghề khác, do đó thường có xu hướng chuyển dịch từ ngân hàng này sang ngân hàng khác. Trước đó, trong năm 2018, tính riêng 23 ngân hàng trên đã nhận thêm gần 18.000 nhân sự mới.
Sự dịch chuyển của nhân sự trong ngành ngân hàng dẫn tới chi phí cho nhân viên của từng ngân hàng cũng biến động tương ứng. Tuy nhiên với một số ngân hàng, trong khi số lượng nhân viên sụt giảm song chi phí thu nhập trung bình lại tăng lên và ngược lại.
Tại Vietinbank, trong quý vừa qua giảm hơn 205 nhân viên, tuy nhiên ngân hàng này vẫn chi trên 2.136 tỷ đồng chi phí cho nhân viên, tương ứng thu nhập trung bình mỗi nhân viên trong quý 1 là 29,6 triệu đồng/tháng, tăng hơn mức trung bình năm 2018 là 25,8 triệu đồng/người/tháng.
Thống kê cũng cho thấy, Vietcombank và TPBank đứng đầu bảng với thu nhập 41 triệu đồng và 37 triệu đồng/người/tháng.
Thuế Thanh Hóa vừa công khai danh sách 205 doanh nghiệp và người nộp thuế nợ ngân sách của hai đợt công khai trong tháng 10/2025 gần 400 tỷ đồng, tập trung ở nhóm doanh nghiệp xây dựng, bất động sản, vật liệu xây dựng và khoáng sản. Ngành thuế tỉnh đang lên kế hoạch cưỡng chế...
Ngân hàng Nhà nước Việt Nam chi nhánh Khu vực 2 vừa ban hành văn bản cảnh báo các rủi ro pháp lý, tín dụng và uy tín có thể phát sinh từ hoạt động cho vay thanh toán tiền đặt cọc mua bất động sản thông qua các Văn bản thỏa thuận với các đơn vị tư vấn, môi giới…
Dù giá vàng sụt giảm chóng mặt trong phiên giao dịch ngày 21/10, kim loại quý này vẫn là giao dịch “nóng” nhất năm nay...
Ngân hàng Nhà nước Khu vực 2 yêu cầu các ngân hàng thương mại tại TP. Hồ Chí Minh và Đồng Nai tạm dừng cho vay để thanh toán tiền đặt cọc bất động sản theo “Văn bản thỏa thuận”, do tiềm ẩn nhiều rủi ro pháp lý, tín dụng và uy tín…
Chuyển động xanh
Thuế đối ứng của Mỹ có ảnh hướng thế nào đến chứng khoán?
Chính sách thuế quan mới của Mỹ, đặc biệt với mức thuế đối ứng 20% áp dụng từ ngày 7/8/2025 (giảm từ 46% sau đàm phán), có tác động đáng kể đến kinh tế Việt Nam do sự phụ thuộc lớn vào xuất khẩu sang Mỹ (chiếm ~30% kim ngạch xuất khẩu). Dưới đây là phân tích ngắn gọn về các ảnh hưởng chính: