Chủ đề: tiền lương đóng bảo hiểm

Luật hiện hành quy định, tiền lương tính đóng bảo hiểm xã hội gồm tổng mức lương, phụ cấp lương và khoản bổ sung khác ổn định, thường xuyên được ghi trong hợp đồng lao động...

Tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội ở Việt Nam tương đương một số nước như Singapore, Trung Quốc, Nhật Bản, song tỷ lệ hưởng lương hưu tối đa ở nước ta cao nhất trong khu vực, thậm chí cao nhất trên thế giới, theo Bảo hiểm xã hội Việt Nam...

Cho rằng Quỹ bảo hiểm thất nghiệp đang kết dư lớn, các hiệp hội doanh nghiệp kiến nghị giảm mức đóng vào quỹ này từ 1% xuống còn 0,5%, và có lộ trình giảm tiếp cho phù hợp với điều kiện thực tế…

Với mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội vượt quy định, người lao động sẽ được nhận 2 tháng lương thay vì nửa tháng như quy định hiện hành…

Tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc thấp nhất sẽ bằng một nửa mức lương tối thiểu tháng vùng cao nhất do Chính phủ công bố, cao nhất bằng 8 lần mức lương tối thiểu tháng vùng…

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đã có phản hồi về một số nội dung trong hợp đồng lao động liên quan đến phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác được dùng để tính đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc cho người lao động...

Mặc dù tỷ lệ đóng - hưởng lương hưu cao, nhưng với tiền lương đóng bảo hiểm xã hội thấp nên mức hưởng không cao. Do đó, nếu giảm tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội xuống nữa đồng nghĩa với việc phải giảm tỷ lệ hưởng các chế độ bảo hiểm, trong đó có lương hưu, theo Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội…

Theo quy định, thời gian tính hưởng chế độ hưu trí với người lao động vừa đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, vừa đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện là tổng thời gian đã đóng cả hai chế độ này, trừ thời gian đã tính hưởng bảo hiểm xã hội một lần…

Từ sau năm 2016 đến nay, mức tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội trong khu vực doanh nghiệp tăng không đáng kể, chỉ tăng theo sự điều chỉnh mức tăng tiền lương tối thiểu vùng hàng năm, theo Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội…

Tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc thấp nhất được đề xuất bằng một nửa mức lương tối thiểu tháng vùng cao nhất do Chính phủ công bố...

Mức tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc không thấp hơn mức lương tối thiểu vùng tại thời điểm đóng đối với người lao động làm công việc, hoặc chức danh giản đơn nhất trong điều kiện lao động bình thường...

Cùng thời gian tham gia bảo hiểm xã hội, song cách tính mức hưởng lương hưu giữa người lao động khu vực Nhà nước và tư nhân có sự khác biệt rõ rệt, dẫn đến những băn khoăn về chênh lệch mức lương hưu sau này…

Người sử dụng lao động không đăng ký tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc cho người lao động; đăng ký tham gia nhưng không đóng đủ hay đóng thấp hơn mức tiền lương làm căn cứ đóng có thể được xem xét là hành vi trốn đóng bảo hiểm xã hội…