Tiền lương đóng bảo hiểm khu vực Nhà nước cao hơn khối doanh nghiệp gần 10%

Phúc Minh

20/02/2024, 09:31

Trong năm 2023, tiền lương bình quân đóng bảo hiểm xã hội của người lao động thuộc khu vực công đạt gần 7 triệu đồng, song ở khối doanh nghiệp chỉ đạt hơn 6,3 triệu đồng, chênh lệch gần 10%...

Ảnh minh họa.
Ảnh minh họa.

Làm rõ về cơ cấu tiền lương làm căn cứ để đóng bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm xã hội Việt Nam cho biết, tại thời điểm cuối năm 2023, tiền lương bình quân đóng bảo hiểm xã hội của người lao động thuộc nhóm hành chính, sự nghiệp, Đảng Đoàn thể là 6,936 triệu đồng.

Trong khi đó, của người lao động thuộc khối doanh nghiệp, hợp tác xã là 6,382 triệu đồng, chênh lệch khoảng 9%.

Mới đây, Bảo hiểm xã hội Việt Nam cũng đã có báo cáo tác động của chính sách tiền lương mới đến việc thực hiện chính sách bảo hiểm xã hội, trong đó có tác động đến tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội.

Theo thống kê của cơ quan Bảo hiểm xã hội, tính đến tháng 12/2023, đang có hơn 2,7 triệu cán bộ, công chức, viên chức (kể cả cán bộ, công chức cấp xã, không bao gồm khối lực lượng vũ trang) đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc.

Trong đó, có khoảng 80% là người hưởng lương từ ngân sách Nhà nước, tương ứng trên 2,2 triệu người, 20% là người hưởng lương tại các đơn vị tự chủ một phần, toàn bộ, tương ứng 555.591 người.

Hiện tiền lương bình quân tháng làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc ở khu vực này là 6,936 triệu đồng/tháng.

Bảo hiểm xã hội Việt Nam dự kiến, với mức tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bình quân tăng thêm khoảng 54,89%, và tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội là 25%, thì số tiền thu tăng thêm trong 1 năm là 31.728 tỷ đồng.

Đối với người hoạt động không chuyên trách cấp xã đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc tại thời điểm tháng 12/2023 có 88.137 người. Tiền lương bình quân tháng làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc của nhóm này là 1,8 triệu đồng/tháng.

Tuy nhiên, do chưa có thông tin điều chỉnh tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội đối với người hoạt động không chuyên trách cấp xã, nên chưa dự kiến được mức đóng bảo hiểm xã hội tăng thêm đối với nhóm này.

Không chỉ tác động đến mức tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm xã hội Việt Nam cho rằng với việc thực hiện chế độ tiền lương mới còn tác động đến việc xác định mức hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội đối với người lao động.

Trong đó, đối với người lao động đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương do Nhà nước quy định, từ ngày 1/7/2024 trở đi được hưởng mức tiền lương mới (do cải cách tiền lương) cao hơn mức lương theo hệ số.

Như vậy, người có thời gian đóng bảo hiểm xã hội theo mức tiền lương sau cải cách càng dài, thì mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội để tính lương hưu, trợ cấp một lần theo quy định tại khoản 1 Điều 62 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 cũng tăng tương ứng, và cao bất thường so với người nghỉ hưu trước ngày 1/7/2024.

Điều này dẫn đến vấn đề chênh lệch lương hưu giữa người nghỉ hưu trước, và sau thời điểm thực hiện chính sách tiền lương mới.

Với phương án điều chỉnh lương hưu hàng năm, để đảm bảo lương hưu của người lao động nghỉ hưu trước “đuổi kịp” người nghỉ hưu sau ngày 1/7/2024, sẽ ảnh hưởng đến khả năng cân đối quỹ hưu trí, tử tuất.

Bảo hiểm xã hội Việt Nam cũng đề xuất, trong thời gian từ ngày cải cách chính sách tiền lương, đến trước ngày dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi) có hiệu lực thi hành, cần có Nghị định hướng dẫn thực hiện việc tính mức bình quân tiền lương đóng bảo hiểm xã hội để tính lương hưu, trợ cấp một lần từ ngày 1/7/2024 trở đi.

Việc này nhằm để không gián đoạn trong việc giải quyết chính sách bảo hiểm xã hội đối với người lao động, đảm bảo quyền lợi người hưởng kịp thời.

Đọc thêm

Dòng sự kiện

Diễn đàn Kinh tế mới Việt Nam 2025

Diễn đàn Kinh tế mới Việt Nam 2025

Sáng kiến Diễn đàn thường niên Kinh tế mới Việt Nam (VNEF) đã được khởi xướng và tổ chức thành công từ năm 2023. VNEF 2025 (lần thứ 3) có chủ đề: "Sức bật kinh tế Việt Nam: từ nội lực tới chuỗi giá trị toàn cầu".

Bài viết mới nhất

Thương hiệu Mạnh Việt Nam 2025

Thương hiệu Mạnh Việt Nam 2025

Khởi xướng từ năm 2003, chương trình THƯƠNG HIỆU MẠNH VIỆT NAM đã trở thành sự kiện thường niên lớn nhất do Tạp chí Kinh tế Việt Nam – VnEconomy – Vietnam Economic Times tổ chức, dành cho cộng đồng các Doanh nghiệp Việt Nam.

Bài viết mới nhất

Tạp chí Kinh tế Việt Nam số 39-2025

Tạp chí Kinh tế Việt Nam số 39-2025

Bối cảnh và thực tiễn cho thấy thời gian tới, Việt Nam khó có thể tăng trưởng bằng con đường gia tăng quy mô hàng hóa xuất khẩu như trong nhiều năm qua, mà phải chuyển hướng sang tăng phần giá trị gia tăng tạo ra trong nước của hàng hóa.

Bài viết mới nhất

[Phóng sự ảnh]: Diễn đàn Kinh tế mới Việt Nam – Kiến tạo động lực phát triển

[Phóng sự ảnh]: Diễn đàn Kinh tế mới Việt Nam – Kiến tạo động lực phát triển

Tăng cường nội lực, tham gia sâu vào chuỗi giá trị toàn cầu tạo sức bật phát triển kinh tế nhanh và bền vững

Tăng cường nội lực, tham gia sâu vào chuỗi giá trị toàn cầu tạo sức bật phát triển kinh tế nhanh và bền vững

Giải mã nội lực: Nâng cao vị thế trong chuỗi giá trị toàn cầu

Giải mã nội lực: Nâng cao vị thế trong chuỗi giá trị toàn cầu

Asko AI Platform

Askonomy AI

...

icon

Thuế đối ứng của Mỹ có ảnh hướng thế nào đến chứng khoán?

Chính sách thuế quan mới của Mỹ, đặc biệt với mức thuế đối ứng 20% áp dụng từ ngày 7/8/2025 (giảm từ 46% sau đàm phán), có tác động đáng kể đến kinh tế Việt Nam do sự phụ thuộc lớn vào xuất khẩu sang Mỹ (chiếm ~30% kim ngạch xuất khẩu). Dưới đây là phân tích ngắn gọn về các ảnh hưởng chính:

VnEconomy