Trở lại trang chủ

Nhân lực - Việc làm

Gen Z và làn sóng nhảy việc: Cơ hội phát triển hay thách thức?

Gen Z và làn sóng nhảy việc: Cơ hội phát triển hay thách thức?

“Nhảy việc” ngày càng phổ biến trong giới trẻ, đặc biệt là Gen Z – thế hệ đề cao trải nghiệm và sự phát triển cá nhân. Khác với thế hệ trước vốn coi trọng sự ổn định, Gen Z không ngại thay đổi để tìm môi trường phù hợp hơn…
Cần làm rõ tính vượt trội trong dự thảo về phổ cập giáo dục mầm non cho trẻ từ 3 - 5 năm tuổi

Cần làm rõ tính vượt trội trong dự thảo về phổ cập giáo dục mầm non cho trẻ từ 3 - 5 năm tuổi

Phó Chủ tịch Quốc hội Nguyễn Thị Thanh đề nghị các cơ quan phối hợp làm rõ: Đến năm 2030 có đạt được mục tiêu hoàn thành phổ cập giáo dục mầm non cho trẻ em từ 3 đến 5 tuổi hay không; tính vượt trội của các chính sách trong dự thảo Nghị quyết khi đặt trong tổng thể các chính sách chung về giáo dục hiện có...
Trước mắt vẫn giữ nguyên cơ chế trả lương cán bộ, công chức

Trước mắt vẫn giữ nguyên cơ chế trả lương cán bộ, công chức

Bộ Nội vụ đề nghị giao Chính phủ xây dựng lộ trình để từng bước chuyển đổi quản lý cán bộ, công chức theo vị trí việc làm trong thời hạn 5 năm, kể từ ngày Luật Cán bộ, công chức (sửa đổi) có hiệu lực. Trong thời gian này, việc tuyển dụng, quản lý, sử dụng và trả lương cán bộ, công chức tiếp tục thực hiện theo quy định hiện hành...
Nâng cao chất lượng giáo dục mầm non ở đô thị, khu công nghiệp

Nâng cao chất lượng giáo dục mầm non ở đô thị, khu công nghiệp

“Việc quá tải dân cư, nhập cư, sự phát triển nóng của đô thị, khu công nghiệp, điều kiện sinh hoạt, công việc của phụ huynh không giống nhau đặt ra bài toán về cơ sở vật chất cần được đáp ứng. Về mặt vĩ mô cũng chưa có những quyết sách, chính sách thật sự phù hợp”, Thứ trưởng nói...