Chủ đề: Bảo hiểm thất nghiệp

Trường hợp người lao động đóng bảo hiểm thất nghiệp không liên tục, nhưng đảm bảo đủ điều kiện hưởng bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật, thì vẫn được hưởng trợ cấp thất nghiệp...

Mức đóng các loại hình bảo hiểm cho người lao động trên địa bàn Hà Nội được điều chỉnh tăng theo lương tối thiểu vùng, lương cơ sở. Bảo hiểm xã hội TP. Hà Nội đã có hướng dẫn để các đơn vị thực hiện đúng quy định phù hợp với địa bàn áp dụng…

Nửa đầu năm 2024, TP. Hà Nội đã ra quyết định hưởng trợ cấp bảo hiểm thất nghiệp cho hơn 35.900 trường hợp, với số tiền hỗ trợ trên 1.000 tỷ đồng. Số lao động hưởng bảo hiểm thất nghiệp giảm 12,9% so với cùng kỳ năm ngoái...

Cùng với lương cơ sở, lương tối thiểu vùng đồng loạt tăng từ ngày 1/7, mức đóng các loại hình bảo hiểm của nhiều nhóm đối tượng thụ hưởng cũng được điều chỉnh tăng cao hơn so với mức cũ...

Khi lương tối thiểu vùng được điều chỉnh tăng từ ngày 1/7, cũng kéo theo một loạt khoản tiền của người lao động tăng lên như: Tăng mức lương hằng tháng; tăng mức đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp; tăng mức hưởng trợ cấp thất nghiệp tối đa...

Ước trong 6 tháng đầu năm 2024, ngành Bảo hiểm xã hội giải quyết và chi trả cho gần 8 triệu người hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội. Số lượt người đi khám chữa bệnh bảo hiểm y tế cũng tăng gần 8%...

Người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện sẽ được bổ sung thêm một số chế độ, như bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động, chế độ thai sản, thay vì chỉ có hai quyền lợi là hưu trí và tử tuất như luật hiện hành…

Pháp luật lao động hiện hành không cấm người lao động có giao kết hợp đồng lao động với 2 doanh nghiệp. Nghĩa là 2 hợp đồng không ảnh hưởng lẫn nhau là đều có thể triển khai được và hợp pháp...

Bảo hiểm xã hội Việt Nam đề xuất phương án giải quyết dứt điểm vấn đề thu sai bảo hiểm đối với chủ hộ kinh doanh. Hướng là tạo điều kiện thuận lợi nhất cho nhóm này được hưởng chế độ, chính sách theo quy định...

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đề xuất những người đóng bảo hiểm thất nghiệp, khi đến tuổi nghỉ hưu nhưng chưa hưởng trợ cấp thất nghiệp lần nào thì được hưởng 50% số tiền đã đóng vào Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp...

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đề nghị cho phép người lao động được đóng và hưởng trợ cấp thất nghiệp, đối với thời gian đóng trên 144 tháng, thay vì số năm đóng dư không được bảo lưu để tính hưởng cho lần tới...

Người đã nghỉ hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hàng tháng; người đủ điều kiện hưởng lương hưu nhưng chưa hưởng sẽ không phải tham gia bảo hiểm thất nghiệp, theo đề xuất sửa đổi Luật Việc làm 2013..

Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đề xuất không cố định mức đóng bảo hiểm thất nghiệp 1% như quy định hiện hành, còn doanh nghiệp tiếp tục kiến nghị giảm một nửa mức đóng…

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đề xuất thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp trên 144 tháng (12 năm) sẽ không được bảo lưu để tính hưởng trợ cấp thất nghiệp cho lần tiếp theo...

Khi người lao động nghỉ việc sẽ được nhận tối thiểu 3 tháng trợ cấp thất nghiệp, với mức hưởng 60% tiền lương/tháng, nhưng cũng mất toàn bộ 100% tiền lương, chưa kể cả khoản tiền thưởng, phụ cấp...

Kể từ ngày 1/7/2024, mức lương tối thiểu vùng dự kiến tăng thêm 6%. Do đó, tiền lương tháng dùng để tính đóng bảo hiểm thất nghiệp từ sau ngày này sẽ có sự thay đổi...

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đề xuất sửa đổi, bổ sung các điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp. Trong đó, trường hợp người lao động đủ điều kiện hưởng lương hưu nhưng chưa hưởng, không thuộc nhóm được hưởng chế độ trợ cấp thất nghiệp...

Theo Bảo hiểm xã hội Việt Nam, tính đến nay, đã có hơn 15,4 triệu lượt truy vấn thông tin sổ bảo hiểm xã hội thành công để tích hợp lên ứng dụng VNeID...

Lãnh đạo Bảo hiểm xã hội Việt Nam đề nghị các đơn vị chú trọng phát huy ưu thế của các hình thức truyền thông hiện đại, đa phương tiện, để bảo đảm người dân có thể tiếp cận tốt nhất mọi thông tin về chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế…

Hết quý 1/2024, TP. Hà Nội đã giải quyết việc làm cho 45.602 lao động thông qua nhiều hình thức khác nhau. Số người có việc làm mới tăng 2,3% so với cùng kỳ năm 2023...