Thứ Sáu, 20/02/2026
lao động
Danh sách bài viết
Bài toán nhân sự vẫn còn nan giải với doanh nghiệp Việt Nam trong năm 2026
Tình trạng thiếu hụt lao động có kỹ năng phù hợp; chi phí nhân sự tăng cao; biến động kinh tế toàn cầu được nhận định là những yếu tố có ảnh hưởng lớn nhất đến kế hoạch tuyển dụng và phát triển đội ngũ nhân sự trong năm 2026...
Quy định thời gian làm việc để được hưởng trợ cấp của người lao động thử việc
Theo các quy định của pháp luật lao động, thời gian thử việc cũng được tính vào tổng thời gian làm việc thực tế để tính trợ cấp thôi việc...
Nghề tư vấn sức khỏe tinh thần, trị liệu tâm lý sẽ tăng trưởng mạnh trong thời đại AI
Các lĩnh vực liên quan đến công nghệ dữ liệu, sức khỏe và năng lượng xanh được dự đoán dẫn dắt xu hướng tăng trưởng việc làm mới tại Việt Nam trong 3 – 5 năm tới…
Sau sắp xếp, Hà Nội còn 9 sàn giao dịch việc làm
Từ năm 2021 đến hết tháng 8/2025, toàn hệ thống sàn giao dịch việc làm của Hà Nội đã thực hiện tư vấn việc làm, học nghề, bảo hiểm thất nghiệp và chính sách pháp luật lao động cho gần 1 triệu lượt người lao động...
Hà Nội: Tặng hàng nghìn phiếu mua hàng 0 đồng cho công nhân
Liên đoàn Lao động TP. Hà Nội trao tặng 3.600 phiếu mua hàng, và 3.600 suất quà “0 đồng” cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, góp phần sẻ chia, động viên để mọi người đều có Tết đủ đầy...
Các doanh nghiệp linh hoạt hơn trong tuyển dụng và giữ chân nhân sự gen Z
Các doanh nghiệp đang thay đổi chiến lược thu hút và giữ chân nhân viên trẻ tuổi, nhóm được xem là thường có xu hướng nhảy việc cao hơn...
Triển khai nhiều siêu dự án, năm 2026 Hà Nội cần rất nhiều lao động
Xu hướng việc làm lao động phổ thông năm 2026 tập trung vào các ngành sản xuất, logistics, và dịch vụ nhờ chuyển đổi số. Nhu cầu tuyển dụng lao động trên toàn TP. Hà Nội là rất lớn, nhất là vừa qua thành phố đã khởi công rất nhiều các dự án có quy mô lớn, sử dụng nhiều lao động...
Gần 2.000 cơ hội việc làm cho chiến sĩ nghĩa vụ công an Hà Nội
Chiến sĩ nghĩa vụ công an được đánh giá là nguồn nhân lực chất lượng tốt, có nhiều tiềm năng khi tham gia vào thị trường lao động để góp phần phát triển kinh tế - xã hội, đồng thời đóng góp tích cực vào công tác bảo đảm an ninh trật tự tại địa phương...
Doanh nghiệp ít "thiết tha" với nhân sự chưa có kinh nghiệm
Nhân viên có kinh nghiệm sẽ là nhóm được doanh nghiệp ưu tiên tuyển dụng nhiều nhất trong năm 2026. Đây là lực lượng vận hành chủ chốt, có khả năng bắt đầu công việc ngay. Ngược lại, chỉ có khoảng 9,2% những nhân sự chưa có kinh nghiệm được doanh nghiệp xét tuyển...
Ban hành 10 thủ tục hành chính mới về bảo hiểm thất nghiệp
Bộ Nội vụ ban hành 10 thủ tục hành chính mới về việc làm liên quan bảo hiểm thất nghiệp. Trong đó, 9 thủ tục sẽ do Sở Nội vụ, Tổ chức dịch vụ việc làm công thực hiện...
Kế toán, nhân viên thu tiền điện, nước đối diện nguy cơ mất việc "vào tay" AI
Dự báo các công việc mang tính lặp lại, hành chính hoặc thủ công đang có nguy cơ thu hẹp đáng kể trong 3 – 5 năm tới trước ứng dụng của tự động hóa và AI...
Năm 2025, thu nhập của người lao động Việt Nam tăng dưới 10%
Nhìn chung, thu nhập của người lao động Việt Nam trong năm 2025 duy trì xu hướng ổn định, với mức tăng nhẹ ghi nhận ở nhiều nhóm, các mức tăng chủ yếu tập trung dưới 10%...
Hơn 40% người lao động lo mất việc bởi công nghệ tự động hóa
Kết quả khảo sát của ManpowerGroup cho thấy năm 2026 người lao động cảm thấy khá vững vàng trong công việc hiện tại, nhưng lại chưa yên tâm về tương lai. Khoảng 43% người lao động lo sợ công việc của họ có thể bị thay thế bởi tự động hóa trong hai năm tới, tăng 5% so với năm ngoái...
Triển khai điều tra cơ sở hành chính, sự nghiệp trên toàn quốc
Điều tra cơ sở hành chính, sự nghiệp năm 2026 được triển khai nhằm thu thập thông tin về số lượng cơ sở, lao động, trình độ chuyên môn và kết quả thu, chi của các đơn vị trên phạm vi cả nước...
Đề xuất lộ trình điều chỉnh giảm giờ làm việc xuống còn 40 giờ/tuần
Chuyên gia đề xuất nghiên cứu điều chỉnh giảm thời giờ làm việc bình thường theo lộ trình từ 48 giờ xuống 44 giờ mỗi tuần, tiến tới còn 40 giờ, ưu tiên thực hiện trước ở những ngành nghề thâm dụng lao động…
Thị trường lao động 2026 khởi sắc, nhân lực chất lượng cao được "săn đón"
Thị trường lao động những tháng đầu năm 2026 tiếp tục khởi sắc khi nhu cầu tuyển dụng của các doanh nghiệp tăng lên, hoặc duy trì tuyển dụng ổn định, nổi bật trong các lĩnh vực sản xuất, công nghiệp, chế biến – chế tạo, logistics, vận tải và một số dịch vụ thiết yếu…
52% doanh nghiệp trên toàn cầu dùng AI để "đo" chất lượng nhân sự
Bước vào năm 2026, các doanh nghiệp không chỉ đối mặt với thách thức thu hút và giữ chân nhân tài, mà còn phải tận dụng công nghệ để thích ứng với một thế giới việc làm mới…
Tăng mức hưởng trợ cấp thất nghiệp tối đa từ 1/1/2026
Theo quy định mới, mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hằng tháng của người lao động tối đa không quá 5 lần mức lương tối thiểu vùng. Vì vậy, với việc tăng lương tối thiểu vùng từ ngày 1/1/2026, mức hưởng trợ cấp thất nghiệp tối đa cũng sẽ tăng theo...
Đọc nhiều nhất
