Chủ đề: tăng lương

Hiện các doanh nghiệp trên địa bàn Hà Nội đang áp dụng mức lương tối thiểu tháng theo 2 vùng, dao động từ 4,16 - 4,68 triệu đồng...

Cùng với đề xuất tăng mức lương tối thiểu vùng thêm 6% từ ngày 1/7 năm nay, và điều chỉnh lại một số địa bàn áp dụng, người lao động ở những nơi được phân vùng lại sẽ có mức tăng cao hơn so với mặt bằng chung...

Thay vì lo sợ sẽ bị mất việc bởi AI, 97% người lao động mong muốn tổ chức của họ trở thành công ty vận hành trên nền tảng AI. Hơn 97% người lao động kỳ vọng kỹ năng AI của họ sẽ có các tác động tích cực đến nghề nghiệp, tăng hiệu suất. Nhà tuyển dụng cũng sẵn sàng trả lương cao hơn tới 36% cho người lao động có kỹ năng và kinh nghiệm AI...

Trong năm 2024, người lao động ở một số nơi sẽ nhận mức lương tối thiểu vùng cao hơn, sau khi có sự điều chỉnh lại địa bàn áp dụng để phù hợp với tình hình thực tế...

Mức lương tối thiểu năm 2024 dự kiến tăng từ 200.000 đồng - 280.000 đồng (tương ứng tỷ lệ bình quân 6%) so với mức lương tối thiểu hiện hành. Mức điều chỉnh này cao hơn khoảng 2% so với mức sống tối thiểu của người lao động đến hết năm 2024...

Việc tăng lương ở Nhật được kỳ vọng sẽ giúp mở đường để BOJ chấm dứt chính sách lãi suất âm đã kéo dài nhiều năm ngay vào đầu tuần tới...

Theo các chuyên gia, mức tăng lương hưu cần cân nhắc dựa trên tình hình thực tiễn, song cần đảm bảo quyền lợi cho người về hưu, đặc biệt cần có mức sàn để không nhận lương hưu quá thấp...

Từ ngày 1/7/2024, dự kiến sẽ có 3 loại tiền lương đồng loạt tăng, gồm lương công chức, lương hưu và lương tối thiểu vùng. Trong đó, một số mức tăng cụ thể sẽ do Chính phủ quyết định…

Cùng với quan tâm thực hiện việc cải cách tiền lương cho cán bộ, công chức, viên chức, cử tri cũng đề nghị có giải pháp kiểm soát giá để tránh việc lương chưa tăng, giá tăng trước, thậm chí tăng cao...

Đại biểu Quốc hội băn khoăn về việc tiền lương tối thiểu sẽ được điều chỉnh tăng trong năm 2024, nhưng liệu đã đáp ứng được mức sống tối tối thiểu của người lao động và giúp họ trang trải được chi phí nuôi con hay chưa...

Trong năm 2023, tiền lương trong các loại hình doanh nghiệp tăng 3% so với năm 2022. Doanh nghiệp Nhà nước có mức tiền lương bình quân cao nhất, với gần 10 triệu đồng...

Việc tăng lương tối thiểu vùng từ ngày 1/7/2024 để đồng bộ với thời điểm thực hiện cải cách tiền lương trong khu vực Nhà nước, bảo đảm thời gian để doanh nghiệp chuẩn bị phương án, nguồn lực thực hiện.…

Tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội trong khu vực công khi cải cách tiền lương từ ngày 1/7/2024, sẽ gồm mức tiền lương cơ bản, phụ cấp thâm niên nghề, và phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có), theo đề xuất của Bộ Nội vụ...

Hội đồng Tiền lương Quốc gia thống nhất khuyến nghị với Chính phủ phương án tăng lương tối thiểu vùng thêm 6%, áp dụng từ ngày 1/7/2024. Trên cơ sở đó, Chính phủ đã giao Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hoàn thành nghị định quy định mức lương tối thiểu này ngay trong tháng 5 năm nay...

Đại diện Công đoàn nhận định mức tăng 6% là phù hợp, cơ bản đảm bảo mức sống tối thiểu của người lao động trong bối cảnh hiện nay. Còn doanh nghiệp cho rằng, đây là "mức chấp nhận được"...

Với 100% phiếu đồng thuận, Hội đồng Tiền lương Quốc gia thống nhất mức đề xuất tăng 6% lương tối thiểu trong năm 2024, thời điểm từ ngày 1/7/2024 cùng thời điểm cải cách tiền lương trong khu vực công...

Tổ chức công đoàn đề xuất mức tăng lương tối thiểu khoảng 6,5 - 7,3%, thời điểm tăng từ ngày 1/7/2024, song phía đại diện doanh nghiệp cho rằng mức tăng này quá cao, cần tính toán lại...

Dự kiến ngày mai (20/12), Hội đồng Tiền lương Quốc gia sẽ họp phiên lần 2 nhằm xem xét phương án đề xuất mức tăng lương tối thiểu cho năm 2024…

Tổ chức Lao động quốc tế nhìn nhận, việc tiền lương tăng mà không tăng năng suất có thể tiếp tục gây ra lạm phát và từ đó lại ảnh hưởng đến việc làm của chính người lao động...

Từ ngày 1/1/2024, lao động nước ngoài làm việc tại Đài Loan (Trung Quốc), bao gồm cả lao động Việt Nam sẽ được tăng lương cơ bản lên mức 27.470 Đài tệ…