Chủ đề: lao động

Cho rằng Quỹ bảo hiểm thất nghiệp đang kết dư lớn, các hiệp hội doanh nghiệp kiến nghị giảm mức đóng vào quỹ này từ 1% xuống còn 0,5%, và có lộ trình giảm tiếp cho phù hợp với điều kiện thực tế…

Việt Nam và Singapore sẽ tiếp tục đẩy mạnh phát triển nguồn nhân lực theo hướng hợp tác kinh tế tri thức, nâng cao chất lượng việc làm…

TP. HCM và Hà Nội là những nơi có tỉ lệ cắt giảm nhân sự công nghệ thông tin cao nhất. Trong đó, dù Hà Nội có tỷ lệ cắt giảm thấp hơn TP.HCM, nhưng doanh nghiệp lại chọn cắt giảm lương, tiền thưởng hoặc phúc lợi khác...

Góp ý về cách tính tỷ lệ hưởng lương hưu, 13 hiệp hội doanh nghiệp đề xuất tỉ lệ hưởng lương hưu tối đa nên tính dựa trên tổng thời gian tham gia bảo hiểm xã hội tương ứng của người lao động, không nên áp mức trần 75% như hiện hành...

Với mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội vượt quy định, người lao động sẽ được nhận 2 tháng lương thay vì nửa tháng như quy định hiện hành…

Lập công ty, trung tâm đào tạo và tuyển chọn, thu số tiền lớn của người lao động nhưng không đưa đi làm việc tại Nhật Bản như thỏa thuận, nhằm chiếm đoạt tiền của người lao động…

Công đoàn Hà Nội sẽ khảo sát tình hình việc làm, đời sống, nguyện vọng của công nhân lao động trên địa bàn năm 2023, trong đó có vấn đề rút bảo hiểm xã hội một lần. Từ đó làm căn cứ để đề xuất các chính sách về việc làm, thu nhập cho người lao động trong năm tới…

Hiện có hơn 2,1 nghìn doanh nghiệp FDI Nhật Bản, với hơn 547.000 lao động tham gia bảo hiểm xã hội. Số thu bảo hiểm xã hội của nhóm doanh nghiệp này chiếm hơn 13% tổng thu của khối doanh nghiệp FDI tại Việt Nam...

Mặc dù có tốc độ tăng trưởng nhanh và đang có tiềm năng phát triển rất lớn, song nguồn nhân lực, nhất là lao động có kỹ năng, chất lượng cao để đáp ứng cho ngành Logistics hiện vẫn là thách thức lớn đối với Việt Nam...

Đề xuất để người lao động trực tiếp đóng bảo hiểm xã hội không phải là vấn đề mới được đề cập, song đại diện Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội cho rằng khó khả thi trong bối cảnh hiện nay…

Đến năm 2025, Việt Nam sẽ cần 700.000 nhân lực trong ngành công nghệ thông tin IT. Nếu như trước đây, 1 kỹ sư IT khi ra trường chỉ cần biết ngoại ngữ và ngôn ngữ lập trình phù hợp là có mức lương 20-30 triệu đồng/tháng. Tuy nhiên, hiện nay điều này không còn đúng, và kỹ sư lập trình viên có thể mất việc bởi AI...

Văn hóa kinh doanh nếu thực hiện tốt sẽ giúp xây dựng hình ảnh, cải thiện mạnh mẽ khả năng cạnh tranh, phát triển bền vững của cộng đồng doanh nghiệp Việt Nam, từ đó, góp phần quan trọng vào việc nâng cao năng lực, vị thế của Việt Nam trên trường quốc tế...

Trong 9 tháng năm 2023, cả nước đã có hơn 812.000 lao động nộp hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp, trong đó hơn 772.000 người có quyết định hưởng, tăng 7,2% so với cùng kỳ năm 2022, theo Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội…

Hiện người lao động có thể làm thủ tục giải quyết hưởng bảo hiểm xã hội một lần tại bất cứ đâu và thời gian nào bằng hình thức trực tuyến, không cần trực tiếp đến cơ quan Bảo hiểm xã hội…

Với quy định hiện hành, người lao động được rút hết số năm đóng bảo hiểm xã hội để hưởng chế độ một lần, vì vậy, đề xuất giữ lại 50% mức đóng để bảo lưu một phần, và cộng nối khi họ tiếp tục tham gia để thụ hưởng đầy đủ quyền lợi...

Cùng thời gian tham gia bảo hiểm xã hội như nhau song tỷ lệ hưởng lương hưu của lao động nam và nữ có sự chênh lệch khi giảm năm đóng xuống 15 năm. Lao động nữ đóng 15 năm vẫn hưởng 45%, trong khi với nam chỉ còn 33,75%...

Qua tổng hợp, đa số các bộ, ngành góp ý đều thống nhất phương án nghỉ Tết Âm lịch 2024 từ ngày 29 Âm lịch, tức 2 ngày trước Tết, 3 ngày sau Tết. Hiện Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đang tổng hợp để báo cáo Chính phủ...

Dự kiến cuối tháng 11, đầu tháng 12 tới, Hội đồng Tiền lương Quốc gia mới họp phiên 2 để bàn phương án lương tối thiểu vùng cho năm 2024. Như vậy, lương tối thiểu sẽ khó thực hiện tăng vào thời điểm 1/1 theo thông lệ hằng năm...

Ngoài tập trung vào một số ngành sản xuất thâm dụng lao động, hiện tỷ trọng lao động ở doanh nghiệp FDI trong một số ngành sản xuất áp dụng công nghệ cao đang gia tăng nhanh chóng…

Những tháng cuối năm 2023, thị trường lao động ghi nhận những tín hiệu tích cực khi vẫn có những doanh nghiệp tìm kiếm được được đơn hàng mới, từ đó tăng tuyển dụng, góp phần tạo thêm việc làm cho người lao động...