Theo thống kê của Sở Nội vụ Hải Phòng, Tết năm nay trên địa bàn thành phố, các Công ty TNHH MTV 100% vốn điều lệ do Nhà nước nắm giữ có mức thưởng trung bình 5,1 triệu đồng, mức cao nhất 30 triệu đồng và thấp nhất 1 triệu đồng.
Các doanh nghiệp có vốn góp chi phối của Nhà nước thưởng trung bình 6,25 triệu đồng, cao nhất 22 triệu, thấp nhất 1 triệu.
Khối doanh nghiệp FDI có mức thưởng trung bình 7,57 triệu đồng, mức cao nhất lên tới 192,781 triệu đồng trong khi mức thấp nhất chỉ đạt 300.000 đồng, khối doanh nghiệp dân doanh mức thưởng trung bình 6,8 triệu đồng, cao nhất 95 triệu đồng, thấp nhất 200.000 đồng.
Khối doanh nghiệp dân doanh thể hiện sự phân hóa khá sâu sắc với mức thưởng cao nhất đạt 95 triệu đồng tại Công ty TNHH Đầu tư và dịch vụ ô tô Hải Dương, nhưng cũng có mức thấp nhất chỉ có 200.000 đồng, các doanh nghiệp nhà nước duy trì mức thưởng tương đối ổn định nhưng ở mặt bằng chung thấp hơn.
Một số doanh nghiệp gặp khó khăn, điển hình như Công ty TNHH Cheng V, dù phải trải qua một sự cố hỏa hoạn nghiêm trọng gây thiệt hại lớn về kinh tế trong năm 2025 nhưng thưởng Tết cho hơn 600 lao động bằng với năm ngoái, Công ty TNHH Hyundai Kefico Việt Nam duy trì mức thưởng Tết bình quân 7,7 triệu đồng/người cùng triển khai tặng quà và bố trí xe đưa đón công nhân ở xa về quê ăn Tết.
Nhiều doanh nghiệp đã sớm công bố phương án thưởng để người lao động yên tâm như Công ty CP Văn phòng phẩm Hải Phòng dự kiến thưởng 1 tháng lương cơ bản kèm thưởng doanh thu, Công ty TNHH Công nghệ Nissei Việt Nam có kế hoạch thưởng bằng 1,2 lần lương.
Bên cạnh nỗ lực của các doanh nghiệp, chính quyền thành phố Hải Phòng cũng triển khai các chương trình an sinh xã hội trong dịp Tết Nguyên đán.
Thành phố đã ban hành quy định về mức chi quà Tết Nguyên cho người có công, cán bộ và một số đối tượng đặc thù trên địa bàn.
Thành phố tặng quà 7 triệu đồng cho Bà mẹ Việt Nam anh hùng và người hoạt động cách mạng trước ngày 01/01/1945, tặng quà 6 triệu đồng/người đối với anh hùng lực lượng vũ trang, anh hùng lao động; các giáo sư, nhà giáo nhân dân, thầy thuốc nhân dân, nghệ sĩ nhân dân đã nghỉ hưu...
Ngoài ra, còn có nhiều mức quà từ 1,5 triệu đến 4 triệu đồng dành cho các cấp cán bộ, sĩ quan nghỉ hưu, và đảng viên được tặng huy hiệu Đảng.
Liên đoàn Lao động thành phố cũng đã và đang triển khai nhiều chương trình hỗ trợ những lao động có hoàn cảnh khó khăn.
Tính đến đầu tháng 1/2026, công đoàn thành phố đã trao 700 suất quà Tết dương lịch và tặng 600 phiếu thay dầu xe máy miễn phí cho người lao động.
Theo kế hoạch, đến hết tháng 01/2026, sẽ có tổng cộng 16.000 suất quà Tết Dương lịch và 6.600 suất thay dầu xe máy miễn phí được trao tận tay công nhân, người lao động trên toàn thành phố giúp người lao động giảm bớt chi phí đi lại.
Có ý kiến luật sư đề nghị Hội đồng xét xử cân nhắc áp dụng mức giảm thuế thu nhập doanh nghiệp năm 2022 là 8% để có lợi cho các bị cáo. Tuy nhiên, đại diện Viện kiểm sát bác bỏ đề nghị này, nhấn mạnh việc áp dụng là trái pháp luật, không công bằng với các doanh nghiệp tuân thủ đúng pháp luật.
6 tháng đầu năm, ngành y tế đã kiểm tra 118.009 cơ sở, phát hiện 5.695 cơ sở vi phạm, chiếm 4,83% số cơ sở được kiểm tra; xử lý 3.772 cơ sở, tương đương 66,22% số cơ sở vi phạm, tăng mạnh so với cùng kỳ năm trước
Bộ Nội vụ hướng dẫn cụ thể việc xếp ngạch chuyên viên chính và tương đương đối với người đứng đầu và cấp phó người đứng đầu cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân cấp xã…
Việc bổ sung quy định loại hình xuất khẩu lao động thời vụ ở nước ngoài sẽ tạo cơ sở pháp lý thống nhất, ổn định và lâu dài cho việc triển khai các chương trình hợp tác lao động thời vụ...
Trong 6 tháng đầu năm 2026, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã tiếp nhận 33,3 nghìn hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp của người lao động, trên cơ sở đó, thành phố đã ra quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp cho 32 nghìn người…
Dưới tác động của biến đối khi hậu, tình trạng thời tiết, thiên tai diễn biến bất thường, cực đoan hơn, đòi hỏi công tác dự báo, cảnh báo sớm, giúp các ngành, địa phương và người dân chủ động ứng phó, giảm thiểu thiệt hại. Đặc biệt với các hiện tượng khí hậu như El Nino, ông Hoàng Đức Cường cho rằng khi nhận diện sớm nguy cơ, dự báo cảnh báo sớm sẽ giúp có thời gian chủ động lên kế hoạch sớm, có các giải pháp ứng phó, góp phần giảm thiểu ảnh hưởng, tác động đến hoạt động sản xuất và đời sống sinh hoạt của người dân.
Bức tranh tổng thể kinh tế năm 2026 cho thấy xu hướng chuyển dịch rõ rệt giữa khu vực Doanh nghiệp và Kinh tế cá thể. Ở khu vực Doanh nghiệp tăng trưởng nhanh về số lượng, thu hút và phát triển lực lượng lao động lớn thì ở khu vực Kinh tế cá thể tốc độ tăng quy mô lại có xu hướng chậm lại, tỷ trọng lao động có sự dịch chuyển.