
Công cụ tìm kiếm Google luôn có tên trong danh sách những nhà tuyển dụng lao động được ưa chuộng nhất ở Mỹ. Sức hấp dẫn của “ông chủ” này không chỉ đến từ môi trường làm việc giàu tính kích thích trí sáng tạo của nhân viên mà còn xuất phát từ những mức lương “khủng”.
Trong số các vị trí ở Google, thì các kỹ sư phần mềm chính là những người được trả cao nhất. Tuy nhiên, rất nhiều công việc khác ở hãng này cũng có mức lương đáng ao ước.
Với số liệu từ hãng nghiên cứu Glassdoor, trang Business Insider đã điểm 10 công việc được trả hậu hĩnh nhất ở Google:
10. Nghiên cứu trải nghiệm người dùng
Mức lương mỗi năm: 95.320 USD
Trong khi các nhân viên thiết kế giao diện người dùng tạo ra vẻ bề ngoài cho các sản phẩm của Google, thì các nhân viên nghiên cứu trải nghiệm người dùng cần đảm bảo chắc chắn rằng, Google biết rõ người sử dụng cảm nhận ra sao về sản phẩm của hãng. Đó là cách để Google xác định xem thiết kế nào đang đem lại hiệu quả, và thiết kế nào không phát huy tác dụng.
9. Kỹ sư phần mềm
Mức lương mỗi năm: 103.436 USD
Các kỹ sư phần mềm được coi là “xương sống” của Google. Họ là những người đảm bảo cho mọi công việc được hoàn tất và là những người viết mã cho tất cả mọi sản phẩm của Google, như dịch vụ tìm kiếm và phần mềm Android.
8. Phân tích tài chính
Mức lương mỗi năm: 104.819 USD
Không phải chỉ có các kỹ sư mới được Google trả cao. Công cụ tìm kiếm khổng lồ này cũng cần các nhà phân tích tài chính để đảm bảo sự chính xác của các báo cáo tài chính và xác định rõ xem mình đang kiếm được bao nhiêu tiền ở từng sản phẩm cụ thể.
7. Quản lý tiếp thị sản phẩm
Mức lương mỗi năm: 106.667 USD
Các nhà quản lý tiếp thị sản phẩm của Google là những người xác định xem khách hàng muốn gì và cần gì từ sản phẩm của công ty. Đây là công việc hơi nặng về nghiên cứu và đóng vai trò quan trọng trong việc giúp Google luôn hấp dẫn với khách hàng.
6. Kỹ sư nghiên cứu phần mềm
Mức lương mỗi năm: 116.593 USD
Google cũng sử dụng các kỹ sư trong việc nghiên cứu các dự án mới có khả năng trở thành sản phẩm quan trọng của Google. Trong số những dự án như vậy phải kể tới dự án máy tính mắt kính Google Glass.
5. Kỹ sư nghiên cứu
Mức lương mỗi năm: 117.900 USD
Các kỹ sư nghiên cứu cũng là nhóm được Google sử dụng nhiều, có thể là vì hãng này đang đẩy mạnh phát triển mảng phần cứng.
4. Kỹ sư bán hàng
Mức lương mỗi năm: 118.710 USD
Kỹ sư bán hàng giúp khách hàng của Google giải quyết các vấn đề kỹ thuật xảy ra với các sản phẩm mà họ đang phát triển. Công việc này đặc biệt quan trọng đối với các công ty triển khai các ứng dụng của Google như Gmail.
3. Quản lý sản phẩm
Mức lương mỗi năm: 119.495 USD
Quản lý sản phẩm là những nhân vật quan trọng tiếp theo phải kể đến trong mỗi dự án của Google. Các quản lý này tương tác với các kỹ sư bán hàng và phần mềm, các nhà quản lý marketing và tất cả các thành viên khác trong một dự án. Nhiều trong số những sản phẩm tốt nhất của Google không thể “cất cánh” nếu không có một quản lý sản phẩm tốt.
2. Nhà khoa học nghiên cứu
Mức lương mỗi năm: 121.547 USD
Google sử dụng nhiều nhà khoa học trong bộ phận nghiên cứu của hãng. Một số dự án phụ của Google như dự án xe không người lái, rất cần các nhà khoa học nghiên cứu. Ngoài ra, Google còn dùng các nhà khoa học cho một số sản phẩm khác, chẳng hạn về dữ liệu.
1. Kỹ sư phần mềm cao cấp
Mức lương mỗi năm: 139.084 USD
Dù sao thì đầu bảng lương của Google vẫn là các kỹ sư phần mềm. Các kỹ sư phần mềm giỏi nhất của Google được trả nhiều gấp đôi so với mức lương mà chính họ nhận được ở thời điểm bắt đầu gia nhập công ty với tư cách thực tập sinh.




Doanh nghiệp tư nhân trong những lĩnh vực gồm: công nghiệp văn hóa, thể thao và du lịch; giáo dục - đào tạo; y tế; logistics; và nông nghiệp ứng dụng công nghệ cao, sẽ được Hà Nội hỗ trợ chi phí, khả năng tiếp cận nguồn vốn từ các quỹ đầu tư...
Ngày 16/6/2026, UBND tỉnh Nghệ An tổ chức Hội nghị Chủ tịch UBND tỉnh gặp mặt, đối thoại với nông dân năm 2026. Nhiều vấn đề được nông dân quan tâm như phát triển vùng nguyên liệu, liên kết tiêu thụ sản phẩm, quản lý giống cây trồng, chuyển đổi số, tích tụ đất đai và nâng cấp hạ tầng phục vụ sản xuất đã được lãnh đạo tỉnh cùng các sở, ngành trực tiếp giải đáp..
Khi lợi thế nhân công giá rẻ dần mất đi, Việt Nam cần chuyển dịch sang kinh tế tuần hoàn và sản xuất thông minh. Các chuyên gia Đức khẳng định: Thay đổi tư duy lãnh đạo và nâng chất nguồn nhân lực là "chìa khóa" để Việt Nam bứt phá trong chuỗi giá trị toàn cầu...
Hoạt động hội chợ, triển lãm thương mại trên địa bàn Thành phố sẽ được quản lý theo hướng hậu kiểm là chủ yếu, vừa tạo điều kiện thuận lợi cho doanh nghiệp tổ chức các hoạt động xúc tiến thương mại, vừa bảo đảm hiệu quả quản lý nhà nước.
Chế biến nông sản và thực phẩm; năng lượng; công nghệ hàng không; công nghệ tiên tiến; hạ tầng kinh tế - xã hội và công nghiệp quốc phòng lưỡng dụng sẽ là 6 lĩnh vực được Việt Nam xác định ưu tiên hợp tác với Canada trong thời gian tới...
Trên chặng đường 35 năm hình thành và phát triển, Tạp chí Kinh tế Việt Nam/VnEconomy, trước đây là Thời báo Kinh tế Việt Nam, đã không ngừng nỗ lực tập trung vào các sản phẩm báo chí chất lượng, chuyên sâu, gắn chặt với thực tiễn của doanh nghiệp, lắng nghe những khó khăn, rào cản về chính sách đang tác động đến sự phát triển của doanh nghiệp, từ đó đưa ra kiến nghị, giải pháp nhằm tháo gỡ những bất cập ở cả cấp độ chính sách vĩ mô lẫn hoạt động sản xuất kinh doanh, thực hiện sứ mệnh phản ánh và đồng hành cùng tiến trình phát triển của đất nước.
Nhận diện đầy đủ các cơ hội, thách thức mà khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số đặt ra cho việc xây dựng mô hình phát triển Việt Nam, gắn tăng trưởng kinh tế với đổi mới quản trị quốc gia và cải thiện chất lượng đời sống nhân dân đang là vấn đề quan trọng được cấp thiết làm rõ.