11:15 06/12/2021

Masan tăng tỷ lệ cổ tức lên 12% và phát hành cổ phiếu thưởng, tỷ lệ 5:1

Hà Anh -

MSN tăng cổ tức tiền mặt năm 2021 thêm 20%, qua đó tỷ lệ cổ tức bằng tiền sẽ tăng từ 10% lên 12% - trong đó, công ty đã tạm ứng cổ tức đợt 1/2021 là 9,5% (950 đồng/cp) được trả vào ngày 16/7/2021...

Biểu đồ điểm chỉ số MSN.
Biểu đồ điểm chỉ số MSN.

Công ty Cổ phần Tập đoàn MaSan (mã MSN-HOSE) công bố chốt danh sách tăng cổ tức tiền mặt năm 2021 và có kế hoạch phát hành cổ phiếu thưởng.

Theo đó, MSN tăng cổ tức tiền mặt năm 2021 thêm 20%, qua đó tỷ lệ cổ tức bằng tiền sẽ tăng từ 10% lên 12% - trong đó, công ty đã tạm ứng cổ tức đợt 1/2021 là 9,5% (950 đồng/cp) đã được chi trả vào ngày 16/7/2021.

Công ty sẽ chi trả tiếp 250 đồng/CP cổ tức tiền mặt. Ngày đăng ký cuối cùng là 16/12 và ngày thanh toán là ngày 24/12/2021.

Đồng thời, công ty thông qua phương án phát hành cổ phiếu thưởng với tỷ lệ 5:1 (5 cổ phiếu hiện hữu thì cổ đông được nhận thêm 1 cổ phiếu).

Do đó, Công ty Chứng khoán Bản Việt (VCSC) đã đưa ra khuyến nghị "mua" cho cổ phiếu MSN với giá mục tiêu là 186.000 đồng/cổ phiếu. Tuy nhiên, trên thị trường, chốt phiên ngày 3/12, giá cổ phiếu MSN giảm 1% xuống còn 151.000 đồng/cổ phiếu.

Theo MSN việc phát hành cổ phiếu thường cũng được kỳ vọng sẽ mang lại lợi ích cho cổ đông thông qua việc của thiện tính thanh khoản cũng với thành công của nền tảng tiêu dùng sẽ tiếp tục được thực hiện hoá và gia tăng giá trị đáng kể cho cổ đông.

Năm 2022, công ty đã vạch ra kế hoạch sơ bộ mở rộng quy mô chuỗi Winmart+ thêm 700-1.000 điểm bán, nâng tổng số siêu thị mini lên 3.300-3.600 điểm trước cuối năm 2022.

Đồng thời, Masan cũng có kế hoạch chuyển đổi ít nhất 50% điểm bán Winmart+ thành các cửa hàng theo mô hình mini-mall. Mô hình này hiện tích hợp phục vụ nhu yếu phẩm (Winmart)+), trà và cà phên (kiosk Phúc Long), dược phẩm, dịch vụ tài chính (Techcombank) và viễn thông (Reddi).

Cũng theo MSN, cuối tháng 12 này, Masan và Masan Horizon dự kiến sẽ nhận cổ tức tiền mặt 1.406 tỷ đồng từ công ty thành viênc Masan MEAFile.