
Ngày 9/4/2015, Tập đoàn Nam Cường đã tổ chức hội nghị tổng kết công tác thi đua khen thưởng và đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba.
Hội nghị nhằm tổng kết công tác thi đua khen thưởng năm 2014, ghi nhận những cống hiến, đóng góp, nỗ lực không ngừng của các cá nhân, tập thể xuất sắc trong phong trào thi đua yêu nước, đạt được các thành tựu quan trọng trên các lĩnh vực, đặc biệt góp phần thực hiện thắng lợi các mục tiêu, nhiệm vụ phát triển kinh tế xã hội, đảm bảo quốc phòng an ninh năm 2014 của tỉnh Nam Định.
Trong dịp này, Nam Cường đã được Phó chủ tịch nước Nguyễn Thị Doan trao tặng Huân chương Lao động hạng Ba vì đã có thành tích xuất sắc trong hoạt động sản xuất, kinh doanh góp phần vào sự nghiệp xây dựng chủ nghĩa xã hội và bảo vệ Tổ quốc.
Khởi nguồn từ tổ hợp vận tải vật tư nông nghiệp và xây dựng Xuân Thủy thành lập năm 1984, Nam Cường đã trở thành doanh nghiệp hàng đầu trong các lĩnh vực bất động sản và du lịch - khách sạn.
Hơn 30 năm, hành trình của Nam Cường bắt đầu từ những công trình đầu tiên như khách sạn Thúy Quỳnh, khách sạn Tray - Hải Phòng, đến những tuyến đường giao thông huyết mạch như đường trục phát triển kinh tế - xã hội Bắc - Nam (Hà Tây cũ), đường Lê Văn Lương kéo dài hoàn thành gắn biển công trình chào mừng đại lễ 1.000 năm Thăng Long - Hà Nội, tổ hợp chung cư The Sparks với 18 tòa chung cư cao tầng cùng các khu đô thị tại Hà Nội, Nam Định, Hải Dương và hàng loạt các dự án trọng điểm tại Phú Quốc (Kiên Giang), Đồ Sơn (Hải Phòng), Đảo Ngọc (Hải Dương)…
Năm 2014, dù thị trường bất động sản và sức mua có chuyển biến nhưng vẫn chậm, trong bối cảnh đó, Nam Cường ưu tiên đẩy mạnh công tác thi công, hoàn thiện các tòa nhà chung cư cao tầng và các công trình thấp tầng, đảm bảo chất lượng công trình bàn giao cho khách hàng, giữ vững uy tín của tập đoàn.
Với các chiến dịch mở bán căn hộ hoàn thiện với những chương trình ưu đãi, hỗ trợ tối đa cho khách hàng đã thành công, khi đón nhận những phản hồi tích cực từ phía khách hàng và đưa về tổ hợp chung cư The Sparks hàng nghìn cư dân mới.
Trên 1.500 sổ hồng đã được bàn giao trong năm 2014, bên cạnh đó là hàng loạt các hoạt động ý nghĩa tạo không gian giao lưu, sinh hoạt chung cho cộng đồng cư dân đồng thời nâng cao trách nhiệm chung vì cộng đồng cư dân khu đô thị trong việc thành các ban quản trị chung cư.
Chủ tịch Hội đồng Quản trị Tập đoàn Nam Cường Lê Thị Thúy Ngà, cho biết doanh nghiệp này sẽ nỗ lực hơn nữa để có nhiều đóng góp vào sự phát triển kinh tế xã hội nói chung và trên địa bàn tỉnh Nam Định nói riêng.
Danh hiệu này cũng góp phần giúp cho tập thể Nam Cường ý thức rõ hơn trách nhiệm của mình trong thời gian tới, để nỗ lực không ngừng đưa tập đoàn phát triển lên một tầm cao mới, xứng đáng với giải thưởng và sự tin tưởng lớn lao của lãnh đạo Đảng, Nhà nước và các cấp chính quyền.
Danh hiệu Huân chương Lao động hạng Ba lần này cũng là lần thứ hai tập đoàn được vinh danh, trước đó là Huân chương Lao động Hạng Ba của Chủ tịch nước năm 2009 trao tặng cho cố Chủ tịch Nam Cường - doanh nhân Trần Văn Cường.




Bộ trưởng Bộ Tài chính Ngô Văn Tuấn đề xuất một số định hướng hợp tác trọng tâm giữa hai quốc gia trong thời gian tới như nâng cao chất lượng hợp tác thương mại, đa dạng hóa các mặt hàng xuất nhập khẩu; thúc đẩy đầu tư và tham gia sâu hơn vào các chuỗi giá trị mới; mở rộng hợp tác trong lĩnh vực khoa học - công nghệ...
Khi những biến động từ bên ngoài tiếp tục tạo áp lực lên hoạt động xuất khẩu, thị trường nội địa ngày càng được xem là điểm tựa quan trọng đối với doanh nghiệp Việt Nam. Việc mở rộng kênh phân phối hiện đại, kết hợp đa dạng hóa các dịch vụ phục vụ nhu cầu tiêu dùng, đang góp phần tạo thêm động lực cho sức mua trong nước…
Kết quả thẩm tra và phê duyệt cập nhật Danh sách doanh nghiệp thủy sản Việt Nam được phép xuất khẩu vào thị trường Đài Loan là cơ sở quan trọng giúp các doanh nghiệp duy trì hoạt động xuất khẩu ổn định, nâng cao khả năng tiếp cận và mở rộng thị phần...
Trước “sức ép kép” từ những hạn chế cấu trúc nội tại và biến động khó lường mang tính toàn cầu, việc định hình giải pháp hỗ trợ khu vực kinh tế tư nhân đang trở nên cấp thiết hơn bao giờ hết. Đây là động lực then chốt để hiện thực hóa mục tiêu đạt ít nhất 2 triệu doanh nghiệp vào năm 2030...
Mối quan hệ ngoại giao kéo dài hơn 55 năm giữa Việt Nam và Thụy Điển đang chuyển dịch mạnh mẽ sang một giai đoạn mới, được định hình bởi dòng vốn thương mại, đầu tư, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi xanh. Dù bối cảnh kinh tế toàn cầu có nhiều biến động, các doanh nghiệp Thụy Điển vẫn ghi nhận kết quả hoạt động ổn định và khẳng định cam kết gắn bó lâu dài tại thị trường Việt Nam.
Trên chặng đường 35 năm hình thành và phát triển, Tạp chí Kinh tế Việt Nam/VnEconomy, trước đây là Thời báo Kinh tế Việt Nam, đã không ngừng nỗ lực tập trung vào các sản phẩm báo chí chất lượng, chuyên sâu, gắn chặt với thực tiễn của doanh nghiệp, lắng nghe những khó khăn, rào cản về chính sách đang tác động đến sự phát triển của doanh nghiệp, từ đó đưa ra kiến nghị, giải pháp nhằm tháo gỡ những bất cập ở cả cấp độ chính sách vĩ mô lẫn hoạt động sản xuất kinh doanh, thực hiện sứ mệnh phản ánh và đồng hành cùng tiến trình phát triển của đất nước.
Nhận diện đầy đủ các cơ hội, thách thức mà khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số đặt ra cho việc xây dựng mô hình phát triển Việt Nam, gắn tăng trưởng kinh tế với đổi mới quản trị quốc gia và cải thiện chất lượng đời sống nhân dân đang là vấn đề quan trọng được cấp thiết làm rõ.