Tại họp báo thông tin kết quả Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam, ông Lê Văn Nghĩa, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, cho biết Luật Nhà ở năm 2023 đã quy định rõ Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam là một trong những chủ thể tham gia đầu tư nhà ở xã hội.
Trên cơ sở đó, Tổng Liên đoàn đã xây dựng kế hoạch triển khai từ năm 2024 nhằm cụ thể hóa các nhiệm vụ được giao. Trong giai đoạn 2024-2025, tổ chức Công đoàn tập trung đầu tư 3 dự án nhà ở công nhân cho thuê.
Đến nay, cả 3 dự án đã được khởi công tại các địa phương gồm Bắc Ninh và Bến Tre (nay là tỉnh Vĩnh Long), với tổng quy mô 1.722 căn hộ. Dự kiến các dự án này sẽ hoàn thành và đưa vào khai thác từ năm 2027, góp phần đáp ứng nhu cầu chỗ ở của công nhân lao động tại các khu công nghiệp.
Theo Quyết định của Thủ tướng Chính phủ về Đề án phát triển ít nhất 1 triệu căn nhà ở xã hội đến năm 2030, Tổng Liên đoàn được giao nhiệm vụ xây dựng 10.000 căn nhà ở cho công nhân trong giai đoạn 2023-2030.
Để hoàn thành mục tiêu này, ngoài 3 dự án đang triển khai, Tổng Liên đoàn dự kiến từ năm 2026 đến năm 2030, sẽ tiếp tục đầu tư từ 10 đến 15 dự án mới tại các tỉnh, thành phố trên cả nước, với quy mô khoảng 9.000 căn hộ.
Ông Nghĩa thông tin, như vậy, Tổng Liên đoàn dự kiến xây dựng khoảng hơn 10.700 căn hộ. Với tiến độ hiện nay, cơ bản sẽ hoàn thành mục tiêu được Thủ tướng Chính phủ giao.
Theo đại diện Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, việc triển khai các dự án nhà ở công nhân cho thuê không chỉ góp phần thực hiện mục tiêu phát triển nhà ở xã hội của Chính phủ, mà còn tạo điều kiện để người lao động có nơi ở ổn định, yên tâm làm việc, gắn bó lâu dài với doanh nghiệp và các khu công nghiệp.
Cũng theo ghi nhận của Liên đoàn Lao động các tỉnh, thành phố, nhất là tại các địa phương có đông công nhân lao động, nhu cầu về nhà ở xã hội, nhà ở công nhân tiếp tục là vấn đề cấp thiết, khi các công trình phúc lợi như trường mầm non, nhà văn hóa, khu thể thao, khu vui chơi giải trí phục vụ công nhân tại các khu công nghiệp còn hạn chế.
Liên đoàn Lao động Hà Nội cho biết hiện thành phố có khoảng 2,7 triệu lao động, trong đó, hơn 70% đang sống trong các khu nhà trọ.
Theo Giám đốc Sở Quy hoạch - Kiến trúc Hà Nội Nguyễn Trọng Kỳ Anh, trong định hướng phát triển nhà ở, thành phố sẽ ưu tiên quy hoạch, xây dựng các khu nhà ở xã hội tập trung quy mô lớn, bảo đảm đồng bộ hạ tầng kỹ thuật và hạ tầng xã hội.
Bố trí tại các vị trí thuận lợi kết nối với hệ thống giao thông công cộng, đặc biệt là mạng lưới đường sắt đô thị nhằm phục vụ người thu nhập thấp và công nhân lao động tại các khu, cụm công nghiệp.
Việc bố trí quỹ đất xây dựng các thiết chế công đoàn, nhà ở xã hội và nhà ở công nhân đã được thành phố xác định rõ trong các quy hoạch phân khu khu công nghiệp, chương trình phát triển nhà ở giai đoạn 2021-2030, và Đề án xây dựng ít nhất 1 triệu căn hộ nhà ở xã hội cho người thu nhập thấp, công nhân khu công nghiệp.
Hiện Hà Nội đã quy hoạch 19 quỹ đất phát triển nhà ở xã hội tập trung với tổng diện tích khoảng 995ha.
Để cụ thể hóa Quy hoạch tổng thể Thủ đô tầm nhìn 100 năm, Ủy ban nhân dân thành phố cũng đã ban hành Đề án phát triển khu đô thị đa mục tiêu gắn với 9 trục động lực phát triển của Thủ đô. Trong đó, nhà ở xã hội dự kiến chiếm khoảng 20% tổng diện tích sàn nhà ở.
Thành phố cũng định hướng tăng tỷ lệ nhà ở cho thuê, cho thuê mua nhằm đáp ứng đa dạng nhu cầu an cư của người dân và công nhân lao động.
Tính đến nay, toàn thành phố đang triển khai khoảng 92 dự án phát triển nhà ở xã hội với tổng diện tích khoảng 1.405ha, đa dạng các loại hình nhà ở bán, cho thuê và thuê mua.




Viện Kiểm sát nhân dân tối xác định bị can Chu Thị Thành - nguyên Chủ tịch HĐQT Công ty Thiên Minh Đức là chủ mưu, chỉ đạo chiếm đoạt tiền từ quỹ bình ổn xăng dầu hơn 79,1 tỷ đồng...
Tỷ lệ thất nghiệp thanh niên toàn cầu tăng lên 12,4% trong năm 2025, tương đương 67 triệu người từ 15-24 tuổi không có việc làm, trong bối cảnh tăng trưởng kinh tế trì trệ và khả năng tạo việc làm suy yếu. Cùng với đó, tỷ lệ thanh niên không có việc làm, không tham gia học tập hoặc đào tạo tăng lên 20%, tương ứng hơn 257 triệu người...
Việc mở rộng trần làm thêm lên 300 giờ/năm theo Bộ luật Lao động 2019 từng là bước điều chỉnh nhận được nhiều sự quan tâm. Chính sách này dần trở thành điểm tựa linh hoạt giúp các doanh nghiệp chủ động hơn trước những đợt cao điểm sản xuất. Sau thời gian áp dụng, câu chuyện giờ làm thêm đang tiếp tục được đặt ra trong quá trình sửa đổi Bộ luật Lao động...
Báo cáo mới của Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) nhận định, xu hướng suy giảm các cơ hội việc làm thuộc nhóm kỹ năng trung bình đang diễn ra ngày càng rõ nét. Trong đó, có những nghề được đánh giá là chịu tác động mạnh nhất bởi trí tuệ nhân tạo (AI), đặc biệt là các vị trí văn phòng và hành chính...
Dù đã đạt bước tiến lớn khi đưa hàng loạt dịch vụ công lên môi trường số và xây dựng cơ sở dữ liệu cho 50.000 cơ sở giáo dục, tuy nhiên công cuộc chuyển đổi số của ngành giáo dục vẫn chưa thực sự bứt phá do vướng nhiều rào cản. Từ hạ tầng, an toàn thông tin đến rủi ro từ ứng dụng AI và liêm chính học thuật đang đặt ra bài toán cấp thiết cần sớm có lời giải...
Chiều 11/8, Tạp chí Kinh tế Việt Nam/VnEconomy đã tổ chức Diễn đàn: “Hoàn thiện chính sách tạo lợi thế cạnh tranh thúc đẩy phát triển năng lượng”.
Diễn đàn “Hoàn thiện chính sách tạo lợi thế cạnh tranh thúc đẩy phát triển năng lượng” do Tạp chí Kinh tế Việt Nam - VnEconomy - Vietnam Economic Times tổ chức, phát sóng vào lúc 14h00 ngày 13/8/2026 trên các nền tảng Vneconomy.vn, Fanpage VnEconomy, Youtube VnEconomy...